KaydedilenlerDerginizi ekleyin

Dergiler / Kafkas Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi / 2018 / Cilt: 9 - Sayı: 18

BİR TERCİH OLARAK “BÜYÜMEME”: CÜCE ŞİRKETLER

HAYRİYE SENEM GÖL BEŞER
Ayşe Begüm ÖTKEN
Elif OKAN YOLBULAN
Sayfa
613–628
DOI
—
🏛️Bu makalenin bibliyografik verileri ve tam metin bağlantısı DergiPark üzerinden sağlanmıştır.
DergiPark Kaydı ↗
✨

Yapay Zeka Hızlı Bakış & Çıkarımlar

AI Insight
⚡ TL;DR(1 Cümlede Hızlı Çıkarım)

Kavramsal bir çalışma olarak konuyu ele alan bu makale, büyümeme tercihine ışık tutacak örnek bir işletmeden bahsederek Türk yazınına katkı sağlamayı hedeflemektedir.

📌 3 Maddede Bu Makale

🎯
Amaç & Hipotez:Genel olarak işletmelerin başarısı, ülke ekonomisine olumlu etkilerinin yanı sıra büyümeleri ve sürdürebilir olmalarıyla tanımlansa da, daha fazla tüketim ve sınırlı kaynaklarla (toprak, emek, teknik bilgi, gibi) daha hızlı üretim kültürü ile açıklanan bir büyüme paradoksu da söz konusu olmaktadır.
📊
Temel Bulgular & Veri:Bu anlamda, büyümeden kopuş modern ekonomik sistemin çöküşünün bir işareti olarak nitelendirilmektedir.
💡
Sonuç & Katkı:Kavramsal bir çalışma olarak konuyu ele alan bu makale, büyümeme tercihine ışık tutacak örnek bir işletmeden bahsederek Türk yazınına katkı sağlamayı hedeflemektedir.
🔬Tür:Araştırma Makalesi
📍Kapsam:Genişletilmiş Akademik Örneklem
⚙️Değişkenler:Cüce şirketler · büyüme stratejileri · büyümeme

Özet

Genel olarak işletmelerin başarısı, ülke ekonomisine olumlu etkilerinin yanı sıra büyümeleri ve sürdürebilir olmalarıyla tanımlansa da, daha fazla tüketim ve sınırlı kaynaklarla (toprak, emek, teknik bilgi, gibi) daha hızlı üretim kültürü ile açıklanan bir büyüme paradoksu da söz konusu olmaktadır. Bu anlamda, büyümeden kopuş modern ekonomik sistemin çöküşünün bir işareti olarak nitelendirilmektedir. Her ne kadar büyüme, şirketler için son derece cazip bir hedef olsa da büyümeme de şirketlerin bilinçli bir şekilde tercih edebileceği bir başka amaç olabilmektedir. Bu araştırmanın kapsamı bir tercih olarak büyümemeyi seçen ve “cüce” olarak tanımlanan şirketlerdir. Bu çerçevede, çalışmanın amacı büyümeme kavramına odaklanarak cüce şirketleri Türk yazınına sunmaktır. Kavramsal bir çalışma olarak konuyu ele alan bu makale, büyümeme tercihine ışık tutacak örnek bir işletmeden bahsederek Türk yazınına katkı sağlamayı hedeflemektedir.

🔖

Bu Makaleye Atıf Yap

BEŞER, H. S. G., ÖTKEN, A. B., YOLBULAN, E. O. (2018). BİR TERCİH OLARAK “BÜYÜMEME”: CÜCE ŞİRKETLER. Kafkas Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Cilt: 9 - Sayı: 18, 613–628. https://ajindex.com/articles/212767

📄 Tam Metin PDF Okuyucu

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

Kaynakça (17)

  1. Aşıcı, A.A., ve Şahin, Ü. (2012). Yeşil ekonomi. İstanbul:
  2. Yeni İnsan Yayınevi.
  3. Barlas, N. (2013). Küresel krizlerden sürdürülebilir topluma. İstanbul:
  4. Boğaziçi Yayınevi.
  5. Bercovitz, J., & Mitchell, W. (2007). When is more better? The impact of business scale and scope on long-term business survival, while controlling for profitability. Strategic Management Journal, 61-79.
  6. Bianchi, C., & Winch, G. W. (2006). Unleashing growth potential in'stunted'SMEs: insights from simulator experiments. International Journal of Entrepreneurship and Small Business, 3(1), 92-105.
  7. Child, J. (1972). Organizational structure, environment and performance: The role of strategic choice. Sociology, 6, 1-22.
  8. Demir, Y., Öztürk, E., & Albeni, M. (2007). Türkiye'de Finansal Piyasal ile Ekonomik Büyüme İlişkisi. Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi, 2007(2), 438-455.
  9. Eisenhardt, K.M. & Schoonhoven, C.B. (1990). Organizational growth: Linking founding team, strategy, environment and growth among U.S. semiconductor ventures, 1978-1988, Administrative Science Quarterly, 35, 504-529.
  10. Flipo, F. (2008). Conceptual roots of degrowth. First International Conference on Economic De-growth for Ecological Sustainability and Social Equity, Paris. Kılıçkaplan, S. & Hayırsever Baştürk, F. (2007). “Gibrat yasası ve firmalarda büyüme”, 8. Türkiye Ekonometri ve İstatistik Kongresi, 24-25 Mayıs 2007,
  11. Malatya. Laloux, F. (2014). Reinventing organizations: A guide to creating organizations inspired by the next stage in human consciousness. Nelson Parker. Latouche, S. (2009). Farewell to growth. Polity. Magdoff,.F., ve Bellamy J. (2010). Her çevrecinin kapitalizm hakkında bilmesi gerekenler. Monthly Review, 24. (https://monthlyreview.org/2011/01/01/ecological-civilization). Martínez-Alier, J., Pascual, U., Vivien, F. D., & Zaccai, E. (2010). Sustainable de-growth:Mapping the context, criticisms and future prospects of an emergent paradigm. Ecological economics, 69(9), 1741-1747.
  12. Max-Neef, M. ve Smith, P.B (2013). Ekonominin gerçek yüzü. İstanbul:
  13. Yeni İnsan Yayınevi.
  14. Robbins, S. P., & Coulter, M. (2017). Management, 13e. Pearson India. Saruhan, Ş.C. ve Özdemir Öncer, A. Değer hedefli işletmecilik, Marmara Üniversitesi Nihad Sayar Eğitim Vakfı Yayınları, Yayın No:529/762, 2004.
  15. Schumacher, E.F. (2010). Küçük güzeldir: Önceliği insana veren bir ekonomi anlayışı. İstanbul:
  16. Varlık Yayınevi.
  17. Taymaz, E., & Suiçmez, H. (2005). Türkiye de Verimlilik Büyüme ve Kriz (No. 2005/4).