KaydedilenlerDerginizi ekleyin

Dergiler / Öneri Dergisi / 2000 / Cilt: 3 - Sayı: 13

GLOBAL YÖNETİCİLERDE BULUNMASI GEREKEN TEMEL ÖZELLİKLER

Nevin DENİZ
Sayfa
1–3
Yayın Tarihi
2000-01-15
DOI
—
🏛️Bu makalenin bibliyografik verileri ve tam metin bağlantısı DergiPark üzerinden sağlanmıştır.
DergiPark Kaydı ↗
✨

Yapay Zeka Hızlı Bakış & Çıkarımlar

AI Insight
⚡ TL;DR(1 Cümlede Hızlı Çıkarım)

Çoklu kültürlülük, işletmelerin kültürlerini de doğrudan etkilemektedir.

📌 3 Maddede Bu Makale

🎯
Amaç & Hipotez:Günümüzde birçok işletme globalleşmiş ve Dünya çapında iş yapar hale gelmiştir.
📊
Temel Bulgular & Veri:Bu nedenle, kültürler arası etkileşim çok fazladır.
💡
Sonuç & Katkı:Çoklu kültürlülük, işletmelerin kültürlerini de doğrudan etkilemektedir.
🔬Tür:Araştırma Makalesi
📍Kapsam:Genişletilmiş Akademik Örneklem
⚙️Değişkenler:küreselleşme · yöneticilik

Özet

Günümüzde birçok işletme globalleşmiş ve Dünya çapında iş yapar hale gelmiştir. Çünkü birçok işletmenin denizaşırı kollan ve veya denizaşırı şubeleri vardır. Şubeleri yoksa yabancı ortakları, müşterileri ya da mal aldığı yerler söz.konusudur. Bu nedenle, kültürler arası etkileşim çok fazladır. Çoklu kültürlülük, işletmelerin kültürlerini de doğrudan etkilemektedir.

🔖

Bu Makaleye Atıf Yap

DENİZ, N. (2000). GLOBAL YÖNETİCİLERDE BULUNMASI GEREKEN TEMEL ÖZELLİKLER. Öneri Dergisi, Cilt: 3 - Sayı: 13, 1–3. https://ajindex.com/articles/36312

📄 Tam Metin PDF Okuyucu

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

Kaynakça (4)

  1. Dennis R. Bıiscoe; International Hınmın Resource Management, Prentice-Hall, İne. Eııglevvood Cliffs. Nevv Jersey, I995,ss.94,204
  2. Nency J. Adler; International Ditnensions of Organizational Behavior, South-VVestern College Pub, Cincinnati, Ohio, 1997.ss.9-10
  3. Nevin Döşoğlu Deniz; Global Eğitim. Türkmen Kitapevi, İstanbul, 1999, ss.92-94
  4. Kevin ‘ Barham, David Oates; The International Manager, The Economist Books Ltd„ Loııdon, 1991. ss.69-72.