Journals / Sağlık Akademisyenleri Dergisi / 2019 / Cilt: 6 - Sayı: 4

Determination of the relationship between level of coping with stress and medical malpractice tendency in nurses

Hemşirelerde stresle baş etme ve tıbbi hataya eğilim düzeyleri arasındaki ilişkinin belirlenmesi

Pages
288–294
Publication Date
2019-12-31
DOI
—
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗
✨

AI Summary & Key Takeaways

AI Insight
⚡ TL;DR(Too Long; Didn't Read)

Conclusion: It was determined that nurses used problem-focused coping ways and their medical malpractice tendency was low.

📌 3 Key Takeaways

🎯
Objective & Hypothesis:Aim: This study had performed to determine the relationship between level of coping with stress and medical malpractice tendency in nurses.
📊
Key Findings & Data:Method: The sample of the descriptive and analytical study was consisted of 197 nurses who worked in a training and research hospital between February and March 2018 and volunteered to participate in the study.
💡
Conclusion & Impact:Conclusion: It was determined that nurses used problem-focused coping ways and their medical malpractice tendency was low.
🔬Design:Research Article
📍Scope:2018 Verileri
⚙️Variables:Baş etme · hemşire · stres

Abstract

Aim: This study had performed to determine the relationship between level of coping with stress and medical malpractice tendency in nurses. Method: The sample of the descriptive and analytical study was consisted of 197 nurses who worked in a training and research hospital between February and March 2018 and volunteered to participate in the study. The data were collected by ”Nurse Information Form”,”Ways of Coping Determination of the Relationship Between Level of Coping with Stress and Medical Malpractice Tendency in Nurses Inventory (WCI)”, “Medical Malpractice Tendency in Nursing Scale (MMTNS)”. In the evaluation of the data, descriptive statistics, Mann-Whitney U Test and Spearman’s Correlation Test were used. Findings: Nurses’ mean scores of WCI were 1.84±0.43 for self-confident approach, 1.80±0.40 for optimistic approach, 1.27±0.47 for helpless approach, 1.27±0.54 for submissive approach and social support seeking approach 1.79±0.42. The mean scores of nurses from the MMTNS were 4.65±0.36 for drug and transfusion applications, 4.52±0.48 for fall prevention, 4.47±0.44 for infection prevention, 4.31±0.53 for patient monitoring and material device safety, and 4.11±0.69 for communication. The difference between the mean scores of the nurses who were educated about medical errors (9.33±1.91) and not (8.48±2.14) was statistically significant (p<0.05). It was determined that there was a relationship between medical malpractice tendency and self confidence coping style of nurses (p<0.05). Conclusion: It was determined that nurses used problem-focused coping ways and their medical malpractice tendency was low.

Özet

Giriş ve Amaç: Bu çalışma, hemşirelerde stresle baş etme ve tıbbi hataya eğilim düzeyleri arasındaki ilişkiyi belirlemek amacıyla yapılmıştır. Gereç ve Yöntem: Tanımlayıcı ve analitik olarak yapılan çalışmanın örneklemini, Şubat-Mart 2018 tarihleri arasında bir eğitim ve araştırma hastanesinde çalışan ve araştırmaya katılmaya gönüllü 197 hemşireyle gerçekleştirilmiştir. Veriler, “Hemşire Bilgi Formu”, “Stresle Başa Çıkma Tarzları Ölçeği (SBÇTÖ)” ve “Hemşirelikte Tıbbi Hataya Eğilim Ölçeği (HTHEÖ)” ile toplandı. Verilerin değerlendirilmesinde, tanımlayıcı istatistikler, Mann-Whitney U Testi ve Spearman Korelasyon Testi kullanılmıştır. Bulgular: Hemşirelerin SBÇTÖ puan ortalamaları; kendine güvenli yaklaşım için 1,84±0,43, iyimser yaklaşım için 1,80±0,40, çaresiz yaklaşım için 1,27±0,47, boyun eğici yaklaşım için 1,27±0,54 ve sosyal destek arama yaklaşımı için 1,79±0,42’dir. Hemşirelerin HTEHÖ’den aldıkları puan ortalamaları; ilaç ve transfüzyon uygulamaları için 4,65±0,36, düşmelerin önlenmesi için 4,52±0,48, enfeksiyonların önlenmesi için 4,47±0,44, hasta izlemi ve malzeme cihaz güvenliği için 4,31±0,53 ve iletişim için 4,11±0,69’dur. Tıbbi hatalar konusunda eğitim alan (9,33±1,91) ve almayan (8,48±2,14) hemşirelerin iyimser yaklaşım puan ortalamaları arasındaki fark istatistiksel açıdan anlamlı bulunmuştur (p<0,05). Hemşirelerin tıbbi hata eğilimleri ile kendine güvenli yaklaşım başa çıkma biçimi arasında bir ilişki olduğu belirlenmiştir (p<0,05). Sonuç: Hemşirelerin sorun odaklı başa çıkma yöntemlerini kullandıkları ve tıbbi hata yapma eğilimlerinin düşük olduğu belirlenmiştir.

🔖

Cite This Article

YÜKSEL, A., AKBULUT, T., YILMAZ, E. B. (2019). Determination of the relationship between level of coping with stress and medical malpractice tendency in nurses. Sağlık Akademisyenleri Dergisi, Cilt: 6 - Sayı: 4, 288–294. https://ajindex.com/articles/798376

📄 Full Text PDF Viewer

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

References (7)

  1. Doğan, B., & Eser, M. (2013). Üniversite öğrencilerinin stresle başa çıkma yöntemleri: Nazilli MYO örneği. Electronic Journal of Vocational Collages, 3(4), 29-39.
  2. Lazarus, R.S. (2006). Emotions and interpersonal relationship: toward a person-centered conceptualization of emotions and coping. Journal of Personality, 74(1), 9-46, doi:10.1111/j.1467-6494.2005.00368.x Laal, M., & Aliramaie, N. (2010). Nursing and coping with stress. International Journal of Collaborative Research on Internal Medicine & Public Health, 2(5), 168-181.
  3. Altıntoprak, A.E., Karabilgin, S., Çetin, Ö., Kitapçıoğlu, G., & Çelikkol, A. (2008). Hemşirelerin iş ortamlarındaki stres kaynakları; depresyon, anksiyete ve yaşam kalitesi düzeyleri: yoğun bakım ve yataklı birimlerde hizmet veren hemşireler arasında yapılan bir karşılaştırma çalışması. Türkiye’de Psikiyatri, 10(1), 9-17.
  4. Khamisa, N., Oldenburg, B., Peltzer, K., & Ilic, D. (2015). Work related stress, burnout, job satisfaction and general health of nurses. International Journal of Environmental Research and Public Health, 12, 652-666, doi:10.3390/ijerph120100652 Onan, N., Ünsal-Barlas, G., Karaca, S., Kocaman-Yıldırım, N., Taşkıran, Ö., & Sümeli, F. (2015). The relations between perceived stress, communication skills and psychological symptoms in oncology nurses. MÜSBED, 5(3), 170-177, doi:10.5455/musbed.20150602021515 Dede, M., & Çınar, S. (2008). Dahiliye yoğun bakım hemşirelerinin karşılaştıkları güçlükler ve iş doyumlarının belirlenmesi. Maltepe Üniversitesi Hemşirelik Bilim ve Sanatı Dergisi, 1(1), 3-14.
  5. Üzen, Ş., Karabacak, Ü., Doğu, Ö., & Duyan, A. (2015). Yoğun bakımda çalışan hemşirelerin örgütsel stres düzeylerinin belirlenmesi. Yoğun Bakım Hemşireliği Dergisi, 19(1), 15-20.
  6. Moustaka, E., & Constantinidis, T.C. (2010). Sources and effects of work-related stress in nursing. Health Science Journal, 4(4), 210-216.
  7. Dagget, T., Molla, A., & Belachew, T. (2016). Job related stress among nurses working in Jimma Zone public hospitals, South West Ethiopia: a cross sectional study. BMC Nursing, 15(39), 1-10, doi:10.1186/s12912-016-0158-2 Kwiecień-Jaguś, K., Mędrzycka-Dąbrowska, W., Chamienia, A., & Kielaite, V. (2018). Stress factors vs. job satisfaction among nursing staff in the Pomeranian Province (Poland) and the Vilnius Region (Lithuania). Annals of Agricultural and Environmental Medicine, 25(4), 616-524, doi:10.26444/aaem/75801 Önder, G., Aybas, M., & Önder, E. (2014). Hemşirelerin stres seviyesine etki eden faktörlerin öncel