Journals / Arşiv Kaynak Tarama Dergisi / 2021 / Cilt: 30 - Sayı: 1

Employees' Heart Disease Risks and/or Insomnia: A Systematic Review

Vardiyalı Çalışanlarda Uykusuzluk ve/veya Kalp HastalıklarıRiskleri: Sistematik Derleme

Pages
13–21
Publication Date
2022-10-11
DOI
—
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗
✨

AI Summary & Key Takeaways

AI Insight
⚡ TL;DR(Too Long; Didn't Read)

As a result of this systematic review, it was found that shift work was associated with insomnia andcardiovascular disease.

📌 3 Key Takeaways

🎯
Objective & Hypothesis:The purpose of this study is to overview studies that evaluate insomnia and heart disease risks in shift workers in theliterature.
📊
Key Findings & Data:A total of 12 studies of descriptive, cross-sectional, cohort, systematic review and meta-analysis, prospectivecohort and relationship seeking between 2005 and 2020 were included in the evaluation.
💡
Conclusion & Impact:As a result of this systematic review, it was found that shift work was associated with insomnia andcardiovascular disease.
🔬Design:Review & Systematic Survey
📍Scope:2005 Verileri
⚙️Variables:Domain Parameters

Abstract

The purpose of this study is to overview studies that evaluate insomnia and heart disease risks in shift workers in theliterature. A total of 12 studies of descriptive, cross-sectional, cohort, systematic review and meta-analysis, prospectivecohort and relationship seeking between 2005 and 2020 were included in the evaluation. Shift workers experiencedsleep disorders and imparied circadian rhythm. Due to these problems, shift workers have higher risk of cardiovasculardiseases and coronary heart diseases than those who do not work in shifts. This risk increased after five years withannual exposure. In addition, it was determined that the risk of cardiovascular disease mortality is high for theseemployees. As a result of this systematic review, it was found that shift work was associated with insomnia andcardiovascular disease. Mortality risk of cardiovascular disease was found to be high in one third of the studiesreviewed. The occupational group with the highest risk of cardiovascular disease due to shift work system was foundto be health workers and factory workers.

Özet

Bu çalışmanın amacı, literatürde vardiyalı çalışanlarda uykusuzluk ve kalp hastalıkları risklerini araştıran çalışmalarıgözden geçirmektir. Değerlendirmeye 2005-2020 yılları arasında yapılan tanımlayıcı, kesitsel, kohort, sistematik derleme ve meta-analiz, prospektif kohort ve ilişki arayıcı türde toplam 12 çalışma dahil edilmiştir. Vardiyalı çalışanların uyku bozuklukları yaşadıkları ve sirkadiyen ritmlerinin bozulduğu görülmüştür. Bunun sonucunda çalışanların, vardiyalı çalışmayanlara göre kardiyovasküler hastalık ve koroner kalp hastalığı riskinin yüksek olduğu; bu riskin çalışma yılı ile birlikte arttığı belirlenmiştir. Ayrıca kardiyovasküler hastalık mortalite riskinin çalışanlar için yüksek olduğu bulunmuştur. Bu sistematik derleme sonucunda vardiyalı çalışma ile uykusuzluk ve kalp hastalıkları hastalıklar arasında ilişki olduğu bulunmuştur. İncelenen çalışmaların üçte birinde kardiyovasküler hastalıklara bağlı olarak mortalite riski yüksek bulunmuştur. Vardiyalı çalışma sistemine bağlı kardiyovasküler hastalık riski en yüksek bulunan meslek grubu sağlık çalışanları ve fabrika çalışanları olarak bulunmuştur.

🔖

Cite This Article

ÇETİNKAYA, E., DEMİR, S., YARDAK, Z., KOLAÇ, N., BİLGİN, B. N. (2022). Employees' Heart Disease Risks and/or Insomnia: A Systematic Review. Arşiv Kaynak Tarama Dergisi, Cilt: 30 - Sayı: 1, 13–21. https://ajindex.com/articles/449070

📄 Full Text PDF Viewer

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

References (13)

  1. Korkusuz R. Vardiyalı (postalar halinde) çalışma ve Türk iş hukuku’ndaki düzenlemesi. Gazi Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi. 2005;9:1-18
  2. Harrington JM. Health effects of shiftwork and extended hours of work. Occup Environ Med. 2001;58:68-72. doi: 10.1136/oem.58.1.68
  3. World Health Organization(WHO). Available from: https://www.who.int/health- topics/cardiovascular-diseases/. Accessed: 17 October 2019 4. World Health Organization(WHO). Available from: https://www.who.int/news- room/fact-sheets/detail/cardiovasculardiseases-(cvds). Accessed: 17 October 2019
  4. Türkiye İstatistik Kurumu(TUİK). Available from: http://www.tuik.gov.tr/PreTablo.do?alt_id=1083. Accessed: 15 October 2019
  5. Akıncı E, Orhan FÖ. Sirkadiyen ritim uyku bozuklukları. Psikiyatride Güncel Yaklaşımlar. 2016;8: 178-189 doi:10.18863/pgy.81775
  6. Gök D, Peköz M, Aslan M. Vardiyalı Çalışma ve Vardiyalı Çalışma Sonucu Gelişen Uyku Bozuklukları: Tanısı, Bulguları ve Tedavisi. Journal of Turkish Sleep Medicine. 2017;4(1):30-34. doi: 10.4274/jtsm.54264 8. 9. Åkerstedt T. Shift work and disturbed sleep/wakefulness. Occupational Med. 2003;53:89–94. doi: 10.1093/occmed/kqg046 10. Lafçı D. Müziğin kanser hastalarının uyku kalitesi üzerine etkisi [yüksek lisans tezi].Adana: Çukurova Üniversitesi, Sağlık Bilimleri Enstitüsü; 2009
  7. Sookoian S, Gemma C, Gianotti TF et al. Effects of rotating shift work on biomarkers of metabolic syndrome and inflammation. J Intern Med. 2007;261(3):285- 292. doi: 10.1111 / j.1365-2796.2007.01766
  8. Ulhôa MA, Marqueze EC, Burgos LGA, Moreno CRC. Shift work and endocrine disorders. Int J Endocrinol. 2015;11. doi: 10.1155/2015/826249. PubMed PMID: 25892993; PMCID: PMC4393906
  9. Camkurt MZ. İşyeri çalışma sistemi ve işyeri fiziksel faktörlerinin iş kazaları üzerindeki etkisi. TÜHİS İş Hukuku ve İktisat Dergisi. 2007;20(6):12-7
  10. Avcıkaya D. Vardiya çalışma düzeni ile çalışanların beslenme alışkanlıklarının incelenmesi [yüksek lisans tezi]. Ankara: Ankara Üniversitesi, Fen Bilimleri Enstitüsü; 2016
  11. Kesgin MT, Kubilay G. İşyerinde çalışan hemşirelerin görevlerine ilişkin bilgi gereksinimlerinin belirlenmesi. Hacettepe Üniversitesi Hemşirelik Fakültesi Dergisi. 2014:16(31)
  12. Giese K, Cook P. Reducing obesity among employees of a manufacturing plant translating the diabetes prevention program to the workplace. Workplace Health&Safety. 2014;62(4):136-141. doi: 10.1177/216507991406200402
  13. Groeneveld I, Proper K, Beek A, Hildebrandt V, Mechelen