AI Summary & Key Takeaways
AI InsightThese findings indicate that self-efficacy beliefs are a significant predictor of professional anxiety, highlighting the necessity of developing systematic interventions to strengthen self-efficacy and gender-sensitive support mechanisms in teacher education programs.
📌 3 Key Takeaways
Abstract
The purpose of this study was to determine the predictive effect of pre-service physical education teachers' teaching self-efficacy beliefs on their professional anxiety levels. The study was designed using a correlational survey model, and the sample consisted of 299 pre-service teachers (163 male, 136 female) enrolled in the Physical Education and Sports Teaching Department at Selçuk University and Alanya Alaaddin Keykubat University. Data were collected using the "Teacher Self-Efficacy Belief Scale" and the "Anxiety Scale towards Teaching Profession." Correlation analysis revealed a negative, moderate, and significant relationship between self-efficacy beliefs and professional anxiety (r = –.508; p < .01). Regression analysis demonstrated that self-efficacy beliefs explained 25.8% of the total variance in professional anxiety (R² = .258; β = –.508; p < .001). In terms of gender, significant differences were found in favor of male candidates for intellectual self-efficacy and against female candidates for professional anxiety. No significant differences were found by age. These findings indicate that self-efficacy beliefs are a significant predictor of professional anxiety, highlighting the necessity of developing systematic interventions to strengthen self-efficacy and gender-sensitive support mechanisms in teacher education programs.
Özet
Bu araştırmanın amacı, beden eğitimi öğretmen adaylarının öğretmenlik öz-yeterlik inançlarının mesleki kaygı düzeyleri üzerindeki yordayıcı etkisini belirlemektir. İlişkisel tarama modelinde tasarlanan araştırmanın çalışma grubu, Selçuk Üniversitesi ve Alanya Alaaddin Keykubat Üniversitesi Beden Eğitimi ve Spor Öğretmenliği Bölümü'nde öğrenim gören 299 öğretmen adayından (163 erkek, 136 kadın) oluşmaktadır. Veriler "Öğretmen Özyeterlik İnancı Ölçeği" ve "Öğretmenlik Mesleğine Yönelik Kaygı Ölçeği" ile toplanmıştır. Korelasyon analizi sonuçları, öz-yeterlik inançları ile mesleki kaygı arasında negatif yönde, orta düzeyde ve anlamlı bir ilişki olduğunu göstermiştir (r = –0,508; p < 0,01). Regresyon analizi, öz-yeterlik inançlarının mesleki kaygıdaki toplam varyansın %25,8'ini açıkladığını (R² = 0,258; β = –0,508; p < 0,001) ortaya koymuştur. Cinsiyet açısından, entelektüel öz-yeterlik boyutunda erkek adaylar lehine, mesleki kaygıda ise kadın adaylar aleyhine anlamlı farklılıklar tespit edilmiştir. Yaş değişkenine göre anlamlı bir farklılık bulunmamıştır. Bu bulgular, öz-yeterlik inançlarının mesleki kaygının önemli bir yordayıcısı olduğunu göstererek öğretmen yetiştirme programlarında öz-yeterliği güçlendirmeye yönelik sistematik müdahalelerin ve cinsiyete duyarlı destek mekanizmalarının geliştirilmesinin gerekliliğini ortaya koymaktadır.