Dergiler / SİCİL İŞ HUKUKU DERGİSİSİCİL İŞ HUKUKU DERGİSİSosyalSİCİL İŞ HUKUKU DERGİSİMESS Türkiye Metal Sanayicileri Sendikası · Sosyal > SosyalKapsam belirtilmemişDerginin web sitesiKaydetKarşılaştırGenel bakışSayılarYazarlar içinİndeksler ve metrikler2019 · Sayı: 42MakaleYazarSayfaTek ve Birden Fazla İşverenden Ücret Geliri Elde Edilmesi Halinde Doğan Vergi Beyannamesi Verme YükümlülüğüCenker GÖKER,Çağıl SÜT GÖKER11–15Dava Şartı Olarak Arabuluculuk Hükümlerinin Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu Açısından UygulanmasıErcüment ÖZKARACA,Canan ÜNAL16–41Basın İş Kanunu Kapsamında Çalışan Gazetecilerin Çalışma SüreleriMehmet Halis KARAMAN42–59Çalışma Sürelerine İlişkin Düzenlemeler ve Yargıtay Kararları Doğrultusunda 24 Saat ÇalışmaFaruk Barış MUTLAY60–90Sporcuyla Yapılan Hizmet Sözleşmesinde Sporcunun Kişilik Haklarının İhlaliÜmit ORHAN91–109Özel Bir Risk Grubu Olarak Engelli Çalışanlara Yönelik Alınması Gereken İş Sağlığı ve Güvenliği Önlemlerinin Hukuki ÇerçevesiDilek Dulay YANGIN,Sevil DOĞAN110–127Dijital Çağ’da Yeni Bir Çalışma İlişkisi Modeli: “Crowdworking“İrem YAYVAK NAMLI128–143Kısa Çalışma Uygulaması ve İş Sözleşmesine Etkileri ile Kısa Çalışmanın Nedensel ve Süresel KoşullarıYasemin YÜCESOY144–172Periyodik Sağlık Kontrolünden Kaçınan İşçinin İş Sözleşmesinin Derhal FeshiHediye ERGİN173–183şçi Tarafından Yapılan ve Çekince (İhtirazi Kayıt) İçeren Fesih Bildiriminin (İstifa) Geçerliliği SorunuHediye ERGİN,Emre ERTAN184–194İş Sözleşmesinin Sağlık Nedenleriyle İşveren Tarafından Derhal Feshinde Savunmanın Gerekmemesi (Karar İncelemesi)Serkan ODAMAN195–227