KaydedilenlerDerginizi ekleyin

Dergiler / Istanbul Business Research / 2013 / Cilt: 42 - Sayı: 2

Kıdemli Aile İşletmelerinde Kurum İçi Girişimciliği Etkileyen Faktörler Üzerine Bir Araştırma

Murat YASLİOGLU
Arzu Ülgen Aydınlık
Sayfa
171–180
Yayın Tarihi
2013-11-15
DOI
—
🏛️Bu makalenin bibliyografik verileri ve tam metin bağlantısı DergiPark üzerinden sağlanmıştır.
DergiPark Kaydı ↗
✨

Yapay Zeka Hızlı Bakış & Çıkarımlar

AI Insight
⚡ TL;DR(1 Cümlede Hızlı Çıkarım)

Bu doğrultuda araştırma, Kültür Üniversitesi’nin kıdemli işletmeleri listesinde bulunan aile işletmelerinde yapılmış ve işletmelerin yıllardır devamlılığını sürdürebilmeleri üzerinde sürekli ileriye bakmalarının, gerekli yönetim önlemlerini almalarının yanı sıra kurum içi girişimciliğe bakış açılarının ne derece etkili olduğu araştırılmıştır

📌 3 Maddede Bu Makale

🎯
Amaç & Hipotez:Kurum içi girişimcilik, rekabet ortamında bir firmanın başarısına katkıda bulunan en önemli faktörlerden biridir.
📊
Temel Bulgular & Veri:Bu çalışmada kıdemli aile işletmelerinde değişime duyulan isteğin, teknolojik fırsatları görebilme yeteneğinin ve geçmiş performansın aile işletmelerinde kurum içi girişimciliğe etkisi incelenmiştir.
💡
Sonuç & Katkı:Bu doğrultuda araştırma, Kültür Üniversitesi’nin kıdemli işletmeleri listesinde bulunan aile işletmelerinde yapılmış ve işletmelerin yıllardır devamlılığını sürdürebilmeleri üzerinde sürekli ileriye bakmalarının, gerekli yönetim önlemlerini almalarının yanı sıra kurum içi girişimciliğe bakış açılarının ne derece etkili olduğu araştırılmıştır
🔬Tür:Araştırma Makalesi
📍Kapsam:Genişletilmiş Akademik Örneklem
⚙️Değişkenler:Girişimcilik · Kurum içi girişimcilik · Aile işletmeleri

Özet

Kurum içi girişimcilik, rekabet ortamında bir firmanın başarısına katkıda bulunan en önemli faktörlerden biridir. Bu çalışmada kıdemli aile işletmelerinde değişime duyulan isteğin, teknolojik fırsatları görebilme yeteneğinin ve geçmiş performansın aile işletmelerinde kurum içi girişimciliğe etkisi incelenmiştir. Bu doğrultuda araştırma, Kültür Üniversitesi’nin kıdemli işletmeleri listesinde bulunan aile işletmelerinde yapılmış ve işletmelerin yıllardır devamlılığını sürdürebilmeleri üzerinde sürekli ileriye bakmalarının, gerekli yönetim önlemlerini almalarının yanı sıra kurum içi girişimciliğe bakış açılarının ne derece etkili olduğu araştırılmıştır

Abstract

Girişimcilik, rekabet ortamında firmanın başarısına katkıda bulunan en önemli faktörlerden biridir. Bu çalışmada kıdemli aile işletmelerinde, değişime duyulan isteğin, teknolojik fırsatları görebilme yeteneğinin ve geçmiş performansın aile işletmelerinde kurum içi girişimciliğe etkisi incelenmeye çalışılmıştır. Bu doğrultuda araştırma, Kültür Üniversitesinin Kıdemli İşletmeleri Listesinde bulunan aile işletmelerinde yapılmış ve işletmelerin uzun seneler devamlılığını sürdürebilmelerinin sürekli ileriye bakmaları, gerekli yönetim önlemlerini almalarının yanında kurum içi girişimciliğe bakış açılarının ne derece etkili olduğu araştırılmıştır.

🔖

Bu Makaleye Atıf Yap

YASLİOGLU, M., Aydınlık, A. Ü. (2013). Kıdemli Aile İşletmelerinde Kurum İçi Girişimciliği Etkileyen Faktörler Üzerine Bir Araştırma. Istanbul Business Research, Cilt: 42 - Sayı: 2, 171–180. https://ajindex.com/articles/91061

📄 Tam Metin PDF Okuyucu

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

Kaynakça (15)

  1. G. Pinchot, Intrapreneuring: Why You Don't Have to Leave the Corporation to Become an Entrepreneur, Harper & Row, 1985.
  2. B. Antoncic, R.D. Hisrich, Clarifying the Intrapreneurship Concept. Journal of Small Business and Enterprise Development, 7-24 (2003). [3] B.R. Barringer, A.C. Bluedorn, The Entrepreneurship and Strategic Management. Strategic Management Journal, 20, 421-444 (1999). Relationship Between Corporate J.G. Covin, M.P. Miles, Corporate Entrepreneurship and the Pursuit of Competitive Advantage. Entrepreneurship Theory and Practice, 23, 47-63 (1999).
  3. G.D. Dess, R.D. Ireland, S.A. Zahra, S.W. Floyd, J.J. Janney, P.J. Lane, Emerging Issues in Corporate Entrepreneurship. Journal of Management, 29, 3, 351-378 (2003).
  4. S. Ford, E. Garnse, D. Probert, Evolving Corporate Entrepreneurship Strategy: Technology Incubation at Philips. R&D Management, 40, 1, 81-90 (2010).
  5. J.S. Hornsby, D.F. Kuratko, S.A. Zahra, Middle Managers’ Perception of the Internal Environment for Corporate Entrepreneurship: Assessing a Measurement Scale. Journal of Business Venturing, 17, 253–273 (2002).
  6. S.A. Zahra, Governance, Ownership and Corporate Entrepreneurship: The Moderating Impact of Industry Technological Opportunities. Academy of Management Journal, 39, 6, 1713-1735 (1996).
  7. H. Zachary, K. Ramona, A Commentary on Entrepreneurshin in Family vs. Non Family Firms: A Resorce Based Analysis, Entrepreneurship Theory and Practice, 383-389 (2004).
  8. D.F. Kuratko, R.V. Montagno, J.S. Hornsby, Developing an Intrapreneurial Assessment Instrument for an Effective Corporate Entrepreneurship. Strategic Management Journal, 11, 5, 49-58 (1990).
  9. J.A. Pearce, T.R. Kramer, D.K. Robbins, Effects of Managers Entrepreneurial Behavior on Subordinates. Journal of Business Venturing, 12, 147-160 (1997).
  10. F.W. Kellermanns, K.A. Eddleston, Corporate Entrepreneurship in Family Firms: A Family Perspective. Entrepreneurship Theory and Practice, 809-830 (2006).
  11. K. Gersick, J. Davis, M. Hampton, I. Lansberg, Generation to Generation Lifecycles of the Family Business, Boston: Harvard Business School Press, 1997.
  12. J. Chrisman, C. Steiter, Sources and Consequences of Distinctive Familiness: An Introduction, Entrepreneurship Theory and Practice, 29, 3, 237-249 (2005).
  13. B. Sipahi, S. Yurtkoru, M. Çinko, Sosyal Bilimlerde SPSS’le Veri Analiz, Beta Basım Yayım Dağıtım, 2008.
  14. Ş. Kalaycı, SPSS Uygulamalı Çok Değişkenli İstatistik Teknikleri, Asil Yayın Dağıtım, 2008.
  15. D. Miller, The Correlates of Entrepreneurship in Thre