KaydedilenlerDerginizi ekleyin

Dergiler / Sağlık Akademisyenleri Dergisi / 2015 / Cilt: 2 - Sayı: 3

Etkili Ekip Çalışmasının Sağlıktaki Önemi ve Faydaları: Bir Literatür Çalışması

The Importance And Benefits Of Effective Teamwork in Health Care: A Literature Survey

Ümit ÇIRAKLI
Yusuf ÇELİK
Umut BEYLİK
Sayfa
140–146
Yayın Tarihi
2015-08-01
DOI
—
🏛️Bu makalenin bibliyografik verileri ve tam metin bağlantısı DergiPark üzerinden sağlanmıştır.
DergiPark Kaydı ↗
✨

Yapay Zeka Hızlı Bakış & Çıkarımlar

AI Insight
⚡ TL;DR(1 Cümlede Hızlı Çıkarım)

Çalışma sonucunda etkili ekip çalışmasının başlıca faydaları şu şekilde sıralanmıştır: yatış sürelerinin ve maliyetlerin düşürülmesi, gelişmiş hizmet sunumu, gelişmiş hasta memnuniyeti, çalışan memnuniyeti, çalışan motivasyonu ve işbirliği ve yenilik.

📌 3 Maddede Bu Makale

🎯
Amaç & Hipotez:Sağlık kurumlarında yapılan işlerin tek profesyonel grubu tarafından yerine getirilmesi mümkün değildir.
📊
Temel Bulgular & Veri:Sağlık ekiplerinin çalışmalarını etkili bir şekilde yerine getirmeleri ise ayrı bir önem arz etmektedir.
💡
Sonuç & Katkı:Çalışma sonucunda etkili ekip çalışmasının başlıca faydaları şu şekilde sıralanmıştır: yatış sürelerinin ve maliyetlerin düşürülmesi, gelişmiş hizmet sunumu, gelişmiş hasta memnuniyeti, çalışan memnuniyeti, çalışan motivasyonu ve işbirliği ve yenilik.
🔬Tür:Literatür & Derleme Çalışması
📍Kapsam:Genişletilmiş Akademik Örneklem
⚙️Değişkenler:Ekip · Ekip Çalışması · Ekip Etkililiği

Özet

Sağlık kurumlarında yapılan işlerin tek profesyonel grubu tarafından yerine getirilmesi mümkün değildir. Bu durum sağlık kurumlarında ekip çalışmasını zorunlu kılmakta ve hizmetler ekip çalışmasının sonucu olarak verilmektedir. Sağlık ekiplerinin çalışmalarını etkili bir şekilde yerine getirmeleri ise ayrı bir önem arz etmektedir. Çünkü etkili ekip çalışmasının sağlıkta birçok faydası bulunmaktadır. Bu çalışmada, ekip çalışması ile ilgili temel kavramlar açıklanmış ve literatür taraması yapılarak etkili ekip çalışmasının genelde ve sağlıktaki önemi faydaları ile ortaya konulmaya çalışılmıştır. Çalışma sonucunda etkili ekip çalışmasının başlıca faydaları şu şekilde sıralanmıştır: yatış sürelerinin ve maliyetlerin düşürülmesi, gelişmiş hizmet sunumu, gelişmiş hasta memnuniyeti, çalışan memnuniyeti, çalışan motivasyonu ve işbirliği ve yenilik.

Abstract

The Works done in health care institutions can not be fulfilled by a single professional grup. This situation requries the teamwork in health care institutions, and health services are provided as a result of teamwork. For health teams to perform effectively theirs Works are of particular importance. Because there are alot of benefits of effective team work in health care. In this study, it was described the basic concepts of teamwork, and was tried to reveal the importance and the benefits of effective teamwork in general and in health through literatüre review. As a result of the main benefits of effective teamwork are as follows: reducing the length of stay and costs, improved service delivery, improved patient satisfaction, employee satisfaction, employee motivation and collaboration, and innovation.

🔖

Bu Makaleye Atıf Yap

ÇIRAKLI, Ü., ÇELİK, Y., BEYLİK, U. (2015). Etkili Ekip Çalışmasının Sağlıktaki Önemi ve Faydaları: Bir Literatür Çalışması. Sağlık Akademisyenleri Dergisi, Cilt: 2 - Sayı: 3, 140–146. https://ajindex.com/articles/798539

📄 Tam Metin PDF Okuyucu

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

Kaynakça (2)

  1. Allen, N. J. ve Hecht, T. D. (2001). The “romance of teams”: Toward an Understanding of Its Origins and Implications. In: the 4th Australian Industrial-Organizational Psychology Conference Proceedings. ss. 108 – 119. Borrill, C. S., Carletta, J., Carter, A. J., Dawson, J. F., Garrod, S., Rees, A., Richards, A., Shapiro, D. ve West, M. A. (2001). The Effectiveness of Health Care Teams in the National Health Service. Aston University, Birmingham. Borrill, C., West, M., Shapiro, D. ve Rees,A. (2000). Teamworking and Effectiveness in Health Care. Br J Health Care Manage, Vol. 6(8), ss. 34 – 37. Buchanan, I. (1997). Effective Teamwork in Health Care: A Review of Issues Discussed in Recent Research Literature. Health Care Analysis, Vol.5(1), ss. 62 – 73. CHSRF (Canadian Health Services Research Foundation). (2006). Teamwork in Healthcare: Promoting Effective Teamwork in Healthcare in Canada, Policy Synthesis and Recommendations. Canadian Health Services Research Foundation. Cohen, S. G. ve Bailey, D. E. (1997). What Makes Teamwork: Group Effectiveness Research from the Shop Floor to the Executive Suite. Journal of Management, Vol.23(3), ss. 239 – 290. Eggert, G.M., Zimmer, J.G., Hall, W.J. & Friedman, B. (1991). Case management: A randomised controlled study comparing a neighbourhood team and a centralized individual model. Health Services Research, Vol. 26(4), ss. 471 – 507. Ellingson, L. L. (2002).
  2. Communication, Collaboration, and Teamwork among Health Care Professionals. Communication Research Trends, Vol. 21(3), ss. 1 – 43. Garner, C. L. (1998). Team Building and Organizational Effectivenss, Doktora Tez. The Faculty of Graduate School, University of Texas at Austin. Gonzales, R. A. (2010). Health Care Team Effectiveness: the Relationship Between Team Task Interdependence and Group Emotional Competence. Doktora Tezi, School of Advanced Studies, University of Phoenix. Hale, B. A. (2007). Hospice Interdisciplinary Team Processes and Effectiveness. Doktora Tezi, the Faculty of the College of Nursing, the University of Arizona. Hamlin, J. L. (2008). Team Effectivenss: A Validation Study of Lencioni’s Five Functions of A Team. Doktora Tezi, College of Organizational Leadership, University of La Verne, California. Haward, R., Amir, Z., Borrill, C., Dawson, C., Scully, J., West, M. ve Sainsbury, R. (2003). Breast Cancer Teams: The Impact of Constitution, New Cancer Workload and Methods of Operation on Their Effectivenss. Br. J Cancer, Vol. 89(1), ss. 15 – 22. Hughe