Ayrıca yazarlar, stratejik oryantasyonların yenilik türlerine etkileri bakımından bir tipoloji ileri sürerek hem araştırmacılar hem de uygulamacılar için önemli önerilerde bulunmuşlardır.
📌 3 Maddede Bu Makale
🎯
Amaç & Hipotez:Bu çalışma stratejik yönetim alanındaki strateji-kültür-performans ilişkilerini inceleyen saha çalışmalarının bütünleşmeye başladığı bir yeni çalışma alanı olan stratejik oryantasyonlar literatürünün gelişimini, firma performansına etkilerini ve gelecek yönelimini bir bütün halinde sunmaktadır.
📊
Temel Bulgular & Veri:Yazarlar birden fazla stratejik oryantasyonun en az bir performans kriteri üzerine etkilerinin araştırıldığı saha çalışmalarını analiz ederek, literatürde adı geçen tüm stratejik oryantasyonları bir bütün halde sentezleyerek sunmuşlardır.
💡
Sonuç & Katkı:Ayrıca yazarlar, stratejik oryantasyonların yenilik türlerine etkileri bakımından bir tipoloji ileri sürerek hem araştırmacılar hem de uygulamacılar için önemli önerilerde bulunmuşlardır.
🔬Tür:Literatür & Derleme Çalışması
📍Kapsam:Genişletilmiş Akademik Örneklem
⚙️Değişkenler:Girişimcilik Oryantasyonu · Pazar Oryantasyonu · Öğrenme Oryantasyonu
Özet
Bu çalışma stratejik yönetim alanındaki strateji-kültür-performans ilişkilerini inceleyen saha çalışmalarının bütünleşmeye başladığı bir yeni çalışma alanı olan stratejik oryantasyonlar literatürünün gelişimini, firma performansına etkilerini ve gelecek yönelimini bir bütün halinde sunmaktadır. Yazarlar birden fazla stratejik oryantasyonun en az bir performans kriteri üzerine etkilerinin araştırıldığı saha çalışmalarını analiz ederek, literatürde adı geçen tüm stratejik oryantasyonları bir bütün halde sentezleyerek sunmuşlardır. Ayrıca yazarlar, stratejik oryantasyonların yenilik türlerine etkileri bakımından bir tipoloji ileri sürerek hem araştırmacılar hem de uygulamacılar için önemli önerilerde bulunmuşlardır.
BULUT, Ç., ALPKAN, L., YILMAZ, C. (2009). STRATEJİK ORYANTASYONLAR ve FİRMA PERFORMANSI İLİŞKİSİ: LİTERATÜR GELİŞİMİ ÜZERİNE KAVRAMSAL BİR ÇALIŞMA. Dokuz Eylül Üniversitesi İşletme Fakültesi Dergisi, Cilt: 10 - Sayı: 1, 1–34. https://ajindex.com/articles/74510
Appiah-Adu, K. (1997). Marketing in Emerging Countries: Evidence from a Liberalized Economy. Marketing Intelligence and Planning, 15, 291-298.
Atuahene-Gima, K. & Ko, A. (2001). An Empirical Investigation of the Effect of Market Orientation and Entrepreneurship Orientation Alignment on Product Innovation. Organization Science, 12(1), 54- 73. Baker, W.E. & Sinkula, J.M. (1999). The Synergistic Effect of Market Orientation Performance. Journal of the Academy of Marketing Science, 27(4), 411-427.
Orientation on Organizational Barney, J.B. (1986). Organizational Culture: Can It Be a Source of Sustained Competitive Advantage. Academy of Management Review, 11(3), 656-665.
Barney, J.B. (1991). Firm Resources and Sustained Competitive Advantage. Journal of Management, 17(1), 99-120.
Bass, B. (1985). Leadership and Performance beyond Expectations. New York: The Free Press.
Bulut, Ç. (2007). Stratejik Oryantasyonlar ve Firma Performansı. Gebze Yüksek Teknoloji Enstitüsü, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Doktora Tezi, Gebze. Bulut, Ç. & Alpkan, L. (2006). Behavioral Consequences of an Entrepreneurial Climate within Large Organizations: An Integrative Proposed Model. The South East European Journal of Economics and Business, 1(2), 64-70.
Burns, T. & Stalker, G.M. (1961). The Management of Innovation. (3. Baskı-1994). Oxford: Oxford University Press.
Conger, J.A. & Kanungo, R.N. (1987). Toward a Behavioral Theory of Charismatic Leadership in Organizational Settings. Academy of Management Review, 12, 637-647.
Cooper, A., Ramachandran, M. & Schoorman, D. (1997). Time Allocation Patterns of Craftsmen and Administrative Entrepreneurs: Implications for Financial Performance. Entrepreneurship Theory and Practice, 22(2), 123-135.
Covin, J.G. & Slevin, D.P. (1989). Strategic Management of Small Firms in Hostile and Benign Environments. Strategic Management Journal, 10(1), 75-87.
Day, G.S. & Wensley, R. (1983). Marketing Theory with Strategic Orientation. Journal of Marketing, 47(4), 79-89.
Denison, D.R. (2000). Organizational Culture: Can It Be a Key Lever for Driving Organizational Change: The Handbook of Organizational Culture. London: Wiley. Deshpande, R. & Farley, U. (1998). Measuring Market Orientation: Generalization and Synthesis. Journal of Market Focused Management, 2, 213-232.
Deshpande, R., Farley, J.U. & Webster, F.E. (1993).
Corporate Culture, Customer Orientation, and Innovativeness in Japanese Firms: A Quadrad Analysis. Journal of Marketing, 57(January), 23-27. Forza,