Dergiler / Uluslararası Ekonomi ve Yenilik Dergisi / 2021 / Cilt: 7 - Sayı: 2

Tersine Göç Eğiliminin Akademik Diasporanın Verimliliği Üzerindeki Etkisi: Almanya Örneği

The Effect of Reverse Migration Tendency on the Productivity of Academic Diaspora: The Case of Germany

Sayfa
259–276
DOI
—
🏛️Bu makalenin bibliyografik verileri ve tam metin bağlantısı DergiPark üzerinden sağlanmıştır.
DergiPark Kaydı ↗
✨

Yapay Zeka Hızlı Bakış & Çıkarımlar

AI Insight
⚡ TL;DR(1 Cümlede Hızlı Çıkarım)

Ayrıca akademik diasporanın uluslararası akademik bağlantılarının da akademik verimliliği pozitif etkilediği sonucuna ulaşılmaktadır.

📌 3 Maddede Bu Makale

🎯
Amaç & Hipotez:Akademik diasporaların bilgi yaratım ve beşeri sermaye stoku artırım sürecinde hem bulundukları ülkelerde hem de anavatanları üzerinde etkileri söz konusudur.
📊
Temel Bulgular & Veri:Bu çalışmada Türk Diasporasındaki akademisyenlerin tersine göç eğilimlerinin akademik verimlilikleri üzerindeki etkisi incelemektedir.
💡
Sonuç & Katkı:Ayrıca akademik diasporanın uluslararası akademik bağlantılarının da akademik verimliliği pozitif etkilediği sonucuna ulaşılmaktadır.
🔬Tür:Araştırma Makalesi
📍Kapsam:Genişletilmiş Akademik Örneklem
⚙️Değişkenler:Bilimsel diaspora · Beşeri sermaye · Verimlilik

Özet

Akademik diasporaların bilgi yaratım ve beşeri sermaye stoku artırım sürecinde hem bulundukları ülkelerde hem de anavatanları üzerinde etkileri söz konusudur. Bu çalışmada Türk Diasporasındaki akademisyenlerin tersine göç eğilimlerinin akademik verimlilikleri üzerindeki etkisi incelemektedir. Çalışmada, Almanya’daki üniversite ve araştırma merkezlerinde çalışan 466 Türk akademisyenden elde edilen veriler Probit Regresyon aracılığı ile analiz edilmiştir. Elde edilen sonuçlara göre, Diasporadaki bilim insanlarının fiziksel göç eğilimlerinin akademik verimlilikleri üzerinde anlamlı bir etkisi söz konusu değilken, fikirsel anlamda tersine göç eğilimi akademik verimliliği pozitif anlamda etkilemektedir. Buna göre diasporadaki bilim insanlarının fikirsel anlamda tersine göç eğilimi akademik verimliliklerini %0.12 oranında arttırmaktadır. Ayrıca akademik diasporanın uluslararası akademik bağlantılarının da akademik verimliliği pozitif etkilediği sonucuna ulaşılmaktadır.

Abstract

Academic diasporas have an impact both on their host countries and their homeland during the process of knowledge creation and human capital stock increase. This study examines the effect of the reverse migration tendencies of academicians in the Turkish Diaspora on their academic productivity. In the study, data obtained from 466 Turkish scientists working in universities and research centers in Germany were analyzed through Probit Regression. According to the results, while the physical migration tendencies of the scientists in Diaspora have no significant effect on their academic productivity, the tendency of intellectual reverse migration affects academic productivity positively. Accordingly, the intellectual reverse migration tendency of scientists in the diaspora increases their academic productivity by 0.12%. In addition, it is concluded that the academic connections of the academic diaspora affect their academic productivity positively

🔖

Bu Makaleye Atıf Yap

AKKUŞ, Ö., DURMAZ, A. (2021). Tersine Göç Eğiliminin Akademik Diasporanın Verimliliği Üzerindeki Etkisi: Almanya Örneği. Uluslararası Ekonomi ve Yenilik Dergisi, Cilt: 7 - Sayı: 2, 259–276. https://ajindex.com/articles/417028

📄 Tam Metin PDF Okuyucu

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

Kaynakça (15)

  1. Abramo, G., D’angelo, C. A., ve Caprasecca, A., (2009), Gender Differences in Research Productivity: A Bibliometric Analysis of The Italian Academic System. Scientometrics, 79(3), 517–539.
  2. Abramo, G., D’angelo, C. A., ve Di Costa, F., (2011), Research Productivity: Are Higher Academic Ranks More Productive Than Lower Ones? Scientometrics, 88(3), 915–928.
  3. Abramo, G., D’angelo, C. A., ve Murgia, G., (2013), Gender Differences in Research Collaboration. Journal of Informetrics, 7(4), 811–822.
  4. Abramo, G., D’angelo, C. A., ve Murgia, G., (2014), Variation in Research Collaboration Patterns Across Academic Ranks. Scientometrics, 98(3), 2275–2294.
  5. Abramo, G., D’angelo, C. A., ve Murgia, G., (2016), The Combined Effects of Age And Seniority on Research Performance of Full Professors. Science and Public Policy, 43(3), 301–319.
  6. Abramo, G., D’angelo, C. A., ve Murgia, G., (2017), The Relationship Among Research Productivity, Research Collaboration, and Their Determinants. Journal of Informetrics, 11(4), 1016-1030.
  7. Ackers, L., (2005), Moving People and Knowledge: Scientific Mobility in the European Union, International Migration, 43(5), 99–131.
  8. Agrawal, A., Kapur, D., ve Mchale, J., (2008), How Do Spatial And Social Proximity Influence Knowledge Flows? Evidence From Patent Data. Journal of Urban Economics 64 (2), 258–269, http://dx.doi.org/10.1016/j.jue.2008.01.003.
  9. Agrawal, A., Mchale, J., ve Oettl, A., (2014), Why Stars Matter. in: NBER WP., 20012. Ahlin, L., ve Ejermo, O., (2015), The Patent Productivity Effects of Mobility for a Panel of Swedish Inventors, 2015.
  10. DRUID. Aldrich, J., ve Nelson, F., (1984),
  11. Linear Probability, Logit, and Probit Models, California: Sage Publications. Azoulay, P., Ganguli, I., ve Zivin, J. G., (2017), The Mobility of Elite Life Scientists: Professional and Personal Determinants. Research Policy, 46(3), 573-590.
  12. Barre, R., Barre, R., Meyer, J. B., Vinck, D., & Hernandez, V. (2003), Scientific Diasporas: How Can Developing Countries Benefit from Their Expatriate Scientists and Engineers?, Paris: Institute De La Recherche Pour Le Developpement. Baruffaldi, S. H., ve Landoni, P. (2012), Return Mobility And Scientific Productivity of Researchers Working Abroad: The Role of Home Country Linkages. Research policy, 41(9), 1655-1665.
  13. Becker, G.S., (1964),
  14. Human Capital, The University of Chicago Press.
  15. Bercovitz, J., ve Feldman, M., (2011), The Mechanisms of Collaboration in Inventive Teams: Composition, Social Networks, and Geography, Research