Bu nedenle, özgür düşünmenin anlam ifade edebilmesi için bireyin düşüncesini açıklama özgürlüğüne sahip olması gerekmektedir.
📌 3 Maddede Bu Makale
🎯
Amaç & Hipotez:Düşünce özgürlüğü, düşüncelere ve bilgilere ulaşma hakkı, kanaat özgürlüğü ve ifade özgürlüğü olmak üzere üç temel öğeden oluşmaktadır .
📊
Temel Bulgular & Veri:Düşünce ise “bir şey, kimse, olay veya sorun hakkında zihinsel olarak hüküm kurmak, görüş sahibi olmak, vaziyet olmak, değerlendirmede veya mütalaada bulunmak ve bunları dış dünyaya söz, yazı, resim vb. gibi araçlarla yansıtmak” şeklinde tanımlanabilecektir.
💡
Sonuç & Katkı:Bu nedenle, özgür düşünmenin anlam ifade edebilmesi için bireyin düşüncesini açıklama özgürlüğüne sahip olması gerekmektedir.
🔬Tür:Araştırma Makalesi
📍Kapsam:Genişletilmiş Akademik Örneklem
⚙️Değişkenler:Alan Parametreleri
Özet
Düşünce özgürlüğü, düşüncelere ve bilgilere ulaşma hakkı, kanaat özgürlüğü ve ifade özgürlüğü olmak üzere üç temel öğeden oluşmaktadır . İnsan haklarının başında gelen ifade özgürlüğü, düşüncenin korunmasını amaçlamaktadır. Düşünce ise “bir şey, kimse, olay veya sorun hakkında zihinsel olarak hüküm kurmak, görüş sahibi olmak, vaziyet olmak, değerlendirmede veya mütalaada bulunmak ve bunları dış dünyaya söz, yazı, resim vb. gibi araçlarla yansıtmak” şeklinde tanımlanabilecektir. Düşünce insanın iç dünyasıyla ilgilidir, açıklanmadığı sürece başkaları tarafından bilinemez. Bu nedenle, özgür düşünmenin anlam ifade edebilmesi için bireyin düşüncesini açıklama özgürlüğüne sahip olması gerekmektedir.
🔖
Bu Makaleye Atıf Yap
ÖKTEM, S. S. (2013). Anayasal Bir Temel Hak Olarak İfade Özgürlüğünün İşçi Açısından İşyerindeki Yansımaları. Dokuz Eylül Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Cilt: 15 - Sayı: 2013, 609–650. https://ajindex.com/articles/212834
Aktan, C. C.: Organizasyonlarda Yanlış Uygulamalara Karşı Bir Sivil Erdem, Ahlaki Tepki ve Vicdani Ret Davranışı: Whistleblowing, MERCEK, Ekim 2006. Aktay, N./Arıcı, K./Senyen Kaplan, E. T.: İş Hukuku, Yenilenmiş 5.Baskı, Ankara, 2012, s.199. Arslan Ertürk, A.: Türk İş Hukukunda İşçinin Sadakat Borcu, İstanbul, 2010. Aydın, U.: İş Hukuku Açısından İşçinin Bilgi Uçurması (Whistleblowing), Anadolu Üniversitesi, Sosyal Bilimler Dergisi, Y. 2, S
Aydınlı, İ.: İşçinin Kişiliğinin Korunmasına Yönelik Düzenlemeler ve Borçlar Kanunu Tasarısının Konuyla İlgili Maddelerinin Değerlendirilmesi, TÜHİS İş Hukuku ve İktisat Dergisi, C. 19, Kasım 2005, S
Baysal, U.: İşçinin Yetersizliğinden Kaynaklanan Geçerli Sebeple İş Sözleşmesinin Feshi, Ankara, 2011. Beaud, O.: Les obligations imposées aux personnes privées par les droits fondamentaux. Un regard français sur la conception allemande, www.juspoliticum.com/Les-obligations-imposees-aux.html. Bıçak, V.: Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi Kararları Işığında İfade Özgürlüğü, İzmir Barosu Dergisi, Y. 67, S
Bıçak, V.: Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi Kararlarında İfade Özgürlüğü, Ankara, 2002. Birtek, F.: İfade Özgürlüğü ve Türk Ceza Kanunu’nun 301. Maddesinin Bu Kavram Işığında Değerlendirilmesi, İstanbul Barosu Dergisi, Y. 2007, C. 81, S
Bowers, Q. C./Lewis, J.: Employement Law and Human Rights, England, 2001. Bowers, Q. C, J./Fodder, M./Lewis, J./Mitchell, J.: Whistleblowing: Law and Practice, Oxford, 2012. Çenberci, M.: İş Kanunu Şerhi, 5.Baskı, Ankara, 1984. Demir, F./Demir, G.: İşçinin Sadakat Borcu ve Uygulaması, KAMU-İŞ, C. 11, S. 1, 2009. Engin, E. M.: İşgücünün Temsili ve İşyerinde Sosyal Diyalog, İstanbul, 2012. Ertürk, Ş.: İş İlişkisinde Temel Haklar, Ankara, 2002. Eyrenci, Ö.: İşe Girişte Personel Seçimi ile İlgili Hukuki Sorunlar, İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Türk Milli Komitesi 15.Yıl Armağanı, İstanbul, 1991. Gemalmaz, M. S./Gemalmaz, H. B.: Ulusalüstü İnsan Hakları Standartları Işığında Türkiye’de Bilgi Edinme Düşünce-İfade ve İletişim Mevzuatı, İstanbul. Gören, Z.: Temel Hak Teorisi, Ankara, 1995. Kaboğlu, İ. Ö.: Hukukun Genel İlkeleri ve Anayasa Yargısı (Özgürlükler Hukuku Açısından Bir Yaklaşım), Anayasa Yargısı Dergisi, C. 8, Y. 1991. Kılıçarslan-İsfen, S.: Alman Hukuku Işığında, Fikir Beyan Etme ve Yayma Temel Hakkının Kişilik Haklarına Saldırıdan Dolayı Açılan Hukuk Davalarında Gözetilmesi, Süleyman Demirel Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, C. I, S. 1, Y. 2011. Kocasakal, Ü./Aksoy,