KaydedilenlerDerginizi ekleyin

Dergiler / Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi / 2026 / Cilt: 6 Sayı: ICEESS’ 18 Özel Sayı

Türkiye’de Elektronik İstihdam Platformlarında Yayınlanan Bilişim Sektörü İş İlanlarının Nitel Analizi (2017-2018)

Qualitative Data Analysis of Information Technology Sector Job Advertisements Published on Electronic Employment Platforms in Turkey (2017-2018)

Yılmaz Özkan(Sakarya Üniversitesi)0000-0002-8831-288X
Ufuk Bingöl(Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi)0000-0003-1834-842X
Hakan Mete(Sakarya Üniversitesi)0000-0002-8887-1809
Sayfa
289–296
Yayın Tarihi
2018-12-15
🏛️Bu makalenin bibliyografik verileri ve tam metin bağlantısı DergiPark üzerinden sağlanmıştır.
DergiPark Kaydı ↗
✨

Yapay Zeka Hızlı Bakış & Çıkarımlar

AI Insight
⚡ TL;DR(1 Cümlede Hızlı Çıkarım)

Çalışmanın ileride gerçekleştirilecek bilişim sektörü işgücü piyasası düzenlemelerine kaynak oluşturacağı değerlendirilmektedir.

📌 3 Maddede Bu Makale

🎯
Amaç & Hipotez:Bu çalışmada ülkemizde faaliyet gösteren önemli iş arama web sitelerinde 2017-2018 döneminde yayınlanan bilişim sektörü iş ilanlarının niteliksel analizinin yapılması hedeflenmiştir.
📊
Temel Bulgular & Veri:Bu kapsamda NVivo programı ile nitel veri analizinin bir alt unsuru olan içerik analizi çalışması yapılmıştır.
💡
Sonuç & Katkı:Çalışmanın ileride gerçekleştirilecek bilişim sektörü işgücü piyasası düzenlemelerine kaynak oluşturacağı değerlendirilmektedir.
🔬Tür:Araştırma Makalesi
📍Kapsam:2017-2018 Verileri
⚙️Değişkenler:Bilişim · Bilişim İş İlanları · Nitel Veri Analizi

Özet

Bu çalışmada ülkemizde faaliyet gösteren önemli iş arama web sitelerinde 2017-2018 döneminde yayınlanan bilişim sektörü iş ilanlarının niteliksel analizinin yapılması hedeflenmiştir. Bu kapsamda NVivo programı ile nitel veri analizinin bir alt unsuru olan içerik analizi çalışması yapılmıştır. Bir yıl içerisinde bilişim sektöründe faaliyet gösteren firmaların ihtiyaç duyduğu işgücüne ait verilerin sergilendiği bilişim ilanları üzerinden gerçekleştirilen kodlama ve analiz çalışması ile sektörün istihdam yapısı incelenmiştir. Çalışmanın ileride gerçekleştirilecek bilişim sektörü işgücü piyasası düzenlemelerine kaynak oluşturacağı değerlendirilmektedir.

Abstract

In this study, It has been planned a qualitative data analysis (QDA) of IT Sector’s job advertisements those were posted by the most popular Turkish Job Seeking Internet Portals. In this paper Inductive analysis is targeted and one of the sub-branch of QDA, “Content Analysis” is used. It is considered that the coding and analysis IT sector job advertisement that contain data of labor requirement of IT Companies in one year, related to constitute a source about possible arrangement for IT sector labor market in the future.

🔖

Bu Makaleye Atıf Yap

Özkan, Y., Bingöl, U., Mete, H. (2018). Türkiye’de Elektronik İstihdam Platformlarında Yayınlanan Bilişim Sektörü İş İlanlarının Nitel Analizi (2017-2018). Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, Cilt: 6 Sayı: ICEESS’ 18 Özel Sayı, 289–296. https://doi.org/10.18506/anemon.452701

📄 Tam Metin PDF Okuyucu

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

Kaynakça (11)

  1. Aktan, C. C., & Tunç, M. (1998). Bilgi Toplumu ve Türkiye. Yeni Türkiye Dergisi, 4(19), 118-134.
  2. Kurnaz, I. (2015). İşgücü Piyasasında Nitelik Uyumsuzluğu: Düşük Nitelikli İşlerde Yüksek Nitelikli İşgücü. Siyaset, Ekonomi ve Yönetim Araştırmaları Dergisi, (Özel Sayı), 83-121.
  3. Kuş, E. (2008). NVivo 8 ile Nitel Araştırma Projeleri. İstanbul: Anı Yayınları.
  4. Kuş, E. (2006). Bilgisayar Destekli Nitel Veri Analizi. Doktora Tezi. Ankara: Ankara Üniversitesi.
  5. Miles M. B., & Huberman, A. M. (1994). Qualitative Data Analysis: An Expanded Sourcebook. Thousand Oaks, CA: Sage Publications.
  6. OECD (2002) Measuring the Information Economy. Paris. (Erişim: 01.03.2018), https://www.oecd.org/sti/ ieconomy/1835738.pdf
  7. O'Neill, M. M., Booth, S. R., & Lamb, J. T. (2018). Using NVivo™ for Literature Reviews: The Eight Step Pedagogy (N7+1). The Qualitative Report, 23(13), 21-39.
  8. Özdemir, M. Ç. (2009). Türkiye'de Bilişim Sektöründe İşgücü Piyasasının Hindistan ve İrlanda İle Mukayeseli Analizi. Doktora Tezi. Ankara: Gazi Üniversitesi.
  9. Sever, G. N., & Buzlu, M. Ö. (2015). Turizm Fakülteleri Bünyesindeki Rekreasyon Programları İçin Müfredat Kapsamı Önerisi: Bilimetrik Bir Çalışma. Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 24(2), 381-396.
  10. Şahin, M., & Hamarat, B. (2002). Avrupa Birliği ve OECD Ülkelerinin Sosyo-Ekonomik Benzerliklerinin Fuzzy Kümelenme Analizi İle Belirlenmesi. ODTÜ Uluslarası Ekonomi Kongresi VI, Ankara
  11. Tonus, H. Z. (2004). İnsan Kaynakları Planlaması. Eskişehir: Anadolu Üniversitesi Yayınları.