Journals / Turar Turizm ve Araştırma Dergisi / 2020 / Cilt: 9 - Sayı: 2

TURİZMDE TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ VE KADINLARIN GÜÇLENDİRİLMESİ İLE MUTLULUK ENDEKSİ ARASINDAKİ İLİŞKİ THE RELATIONSHIP BETWEEN GENDER EQUALITY AND WOMEN’S EMPOWERMENT IN TOURISM AND HAPPINESS INDEX

Pages
160–178
Publication Date
2020-07-31
DOI
—
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗
✨

AI Summary & Key Takeaways

AI Insight
⚡ TL;DR(Too Long; Didn't Read)

Sonuç olarak turizmde kadın istihdamının, cinsiyet eşitsizliğinin azaltılmasının ve toplumun mutluluğunun birbirlerini besleyen ve birbirleriyle sıkı sıkıya bağlı olan konular olduğu ortaya çıkmaktadır.

📌 3 Key Takeaways

🎯
Objective & Hypothesis:Bu çalışmanın amacı, turizmde toplumsal cinsiyet eşitsizliği ile kadınların güçlendirilmesini etkileyen faktörlerin ve mutluluk endeksi sıralaması ile cinsiyet eşitliği arasındaki ilişkinin neler olduğunu ortaya çıkarmaktır.
📊
Key Findings & Data:Bu raporlar arasında: WEF (2020) Küresel cinsiyet farkı endeksi raporu; UNWTO (2019) Turizmdeki kadınlar üzerine dünya raporu; Dünya mutluluk endeksi raporu (2020); ILO (2019) Uluslararası çalışma örgütü raporu yer almaktadır.
💡
Conclusion & Impact:Sonuç olarak turizmde kadın istihdamının, cinsiyet eşitsizliğinin azaltılmasının ve toplumun mutluluğunun birbirlerini besleyen ve birbirleriyle sıkı sıkıya bağlı olan konular olduğu ortaya çıkmaktadır.
🔬Design:Research Article
📍Scope:2020 Verileri
⚙️Variables:KADIN · CİNSİYET EŞİTSİZLİĞİ · GÜÇLENDİRİLME

Özet

Bu çalışmanın amacı, turizmde toplumsal cinsiyet eşitsizliği ile kadınların güçlendirilmesini etkileyen faktörlerin ve mutluluk endeksi sıralaması ile cinsiyet eşitliği arasındaki ilişkinin neler olduğunu ortaya çıkarmaktır. Bu çalışmada turizmde cinsiyet eşitliği ve mutluluk endeksiyle ilgili raporlar incelenmiştir. Bu raporlar arasında: WEF (2020) Küresel cinsiyet farkı endeksi raporu; UNWTO (2019) Turizmdeki kadınlar üzerine dünya raporu; Dünya mutluluk endeksi raporu (2020); ILO (2019) Uluslararası çalışma örgütü raporu yer almaktadır. Araştırma verileri nitel araştırma tekniklerinde kullanılan doküman incelenmesiyle elde edilmiştir. 2019-2020 yılları arasında yayınlanan, çalışmaya uygun her bir rapor ayrıntılı bir şekilde araştırmacı tarafından incelenerek benzer sıralamada değerlendirilen ülkelerin benzerlikleri ve farklılıkları ortaya çıkartılmıştır. Yazılı ve görsel dokümanların derinlemesine incelemesini yapan bu teknik ile raporlardan veriler elde edilmiş ve yorumlanmıştır. Doküman incelemesi sonucunda toplumsal cinsiyet eşitliğini etkileyen faktörler arasında kadınların yönetici ve işletme sahibi pozisyonunda yer alamaması, karar verici pozisyonlarda yer alamaması ve ücret eşitsizliği bulunmaktadır. Sonuç olarak turizmde kadın istihdamının, cinsiyet eşitsizliğinin azaltılmasının ve toplumun mutluluğunun birbirlerini besleyen ve birbirleriyle sıkı sıkıya bağlı olan konular olduğu ortaya çıkmaktadır.

🔖

Cite This Article

AKGÜL, S. Ö. (2020). TURİZMDE TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ VE KADINLARIN GÜÇLENDİRİLMESİ İLE MUTLULUK ENDEKSİ ARASINDAKİ İLİŞKİ THE RELATIONSHIP BETWEEN GENDER EQUALITY AND WOMEN’S EMPOWERMENT IN TOURISM AND HAPPINESS INDEX. Turar Turizm ve Araştırma Dergisi, Cilt: 9 - Sayı: 2, 160–178. https://ajindex.com/articles/807666

📄 Full Text PDF Viewer

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

References (1)

  1. Aghazamani, Y., Kerstetter, D. ve Allison, P. (2020). Women's Perceptions of Empowerment in Ramsar, A Tourism Destination in Northern Iran. In Women's Studies International Forum (Vol. 79, p. 102340). Pergamon. Alarcón, D. M. ve Cole, S. (2019) No Sustainability for Tourism without Gender Equality, Journal of Sustainable Tourism, 27(7), 903-919, DOI: 10.1080/09669582.2019.1588283 Alrwajfah, M. M., Almeida-García, F. ve Cortés-Macías, R. (2020). Females' Perspectives on Tourism's Impact and Their Employment in The Sector: The Case Of Petra, Jordan. Tourism Management, 78, 104069