Journals / Milli Eğitim / 2012 / Cilt: 41 - Sayı: 193

Comparison Of The Views Of Teachers Of Social Studies And Teachers Of Primary Schools About Organizational Learning Impediments

Sosyal Bilgiler Öğretmenleri İle Sınıf Öğretmenlerinin Örgütsel Öğrenme Engellerine İlişkin Görüşlerinin Karşılaştırılması

Pages
145–164
Publication Date
2022-10-18
DOI
—
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗
✨

AI Summary & Key Takeaways

AI Insight
⚡ TL;DR(Too Long; Didn't Read)

According to social sciences teachers and primary teachers, there are differences within both educational and organizational expe- rience sharing with respect to planning, collaboration, knowledge sharing, team work, professional development and communication structure.

📌 3 Key Takeaways

🎯
Objective & Hypothesis:Global world is getting more and more complicated and having a dyna- mic appearance.
📊
Key Findings & Data:In this context, scho- ols as learning organizations and teachers who participate in this process play a significant role.
💡
Conclusion & Impact:According to social sciences teachers and primary teachers, there are differences within both educational and organizational expe- rience sharing with respect to planning, collaboration, knowledge sharing, team work, professional development and communication structure.
🔬Design:Survey & Empirical Study
📍Scope:Comprehensive Sample
⚙️Variables:Domain Parameters

Abstract

Global world is getting more and more complicated and having a dyna- mic appearance. It is necessary for societies and organizations to restructure themselves, keep up with the changes, make business and working life open to learning and turn into organizational learning institutions. In this context, scho- ols as learning organizations and teachers who participate in this process play a significant role. It is aimed in this study to detect the views of teachers of social studies and teachers of primary schools, and to compare insufficiencies in diffe- rent branches about organizational learning impediments. Teachers working in the primary schools in Aziziye, Palandöken and Yakutiye were randomly selec- ted and were given a questionnaire of 40 items prepared Organizational Learning Impediments scale. According to social sciences teachers and primary teachers, there are differences within both educational and organizational expe- rience sharing with respect to planning, collaboration, knowledge sharing, team work, professional development and communication structure.

Özet

Küresel dünya gittikçe karmaşıklaşmakta ve dinamik bir görünüm kazanmak- tadır. Toplumların ve örgütlerin gelişmeler ışığında kendilerini yeniden yapılandırma- ları, değişikliklere ayak uydurmaları, iş ve çalışma yaşamını öğrenmeye açık hale getir- meleri, bireysel öğrenmeler kadar örgütsel öğrenmelere gerektiği kadar önem vermele- ri zorunluluk haline gelmektedir. Bu bütün içerisinde öğrenen organizasyon olarak okullar, okulları bu boyuta taşıyan öğretmenler son derece önemli bir rol oynamaktadır. Bu çalışmamızda sosyal bilgiler öğretmenlerinin ve sınıf öğretmenlerinin örgütsel öğrenme engellerine ilişkin görüşlerini tespit etmek ve branşlara göre yetersiz görülen durumları karşılaştırma amaçlanmaktadır. Örneklem olarak Erzurum Merkez Aziziye, Palandöken, Yakutiye ilçelerinden rasgele seçilen 10 ilköğretim okulunun her birinde görev yapan, Sosyal bilgiler öğretmenlerine ve Sınıf öğretmenlerine (4–5) veri toplama aracı olarak Örgütsel Öğrenme Engellerini tespit etmek için 40 maddeden oluşan bir anket uygulanmıştır. Sonuç olarak; Sosyal bilgiler öğretmenlerinin ve sınıf öğretmenle- rinin görüşlerine göre, hem eğitimsel hem de örgütsel deneyim akışı içerisinde planla- ma, işbirliği, bilgi paylaşımı, ekip çalışması, mesleki gelişim ve iletişim yapısı açısından farklılıklar bulunduğu tespit edilmiştir.

🔖

Cite This Article

BEKTAŞ, Ö. Ö. (2022). Comparison Of The Views Of Teachers Of Social Studies And Teachers Of Primary Schools About Organizational Learning Impediments. Milli Eğitim, Cilt: 41 - Sayı: 193, 145–164. https://ajindex.com/articles/580771

📄 Full Text PDF Viewer

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

References (17)

  1. AKŞİT, Fisun (2006). “Performans Değerlendirmeye İlişkin Öğretmen Görüşleri (Bigadiç İlköğretim Öğretmenleri Örneği)”, Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi, 2, 76–101.
  2. ALTUN, Akbaba Sadegül (2001).
  3. Örgüt Sağlığı, Nobel Yayın Dağ., Ankara.
  4. ARSLAN, Mehmet Metin (2009). “Teknik ve Endüstri Meslek Lisesi Öğretmenlerinin Örgütsel Güven Algıları”, Eğitimde Kuram ve Uygulama, 5(2), 274–288.
  5. BAKAN, İsmail ve BÜYÜKBEŞE, Tuğba (2004). “Örgütsel iletişim ile İş Tatmini Unsurları Arasındaki İlişkiler: Akademik Örgütler İçin Bir Alan Araştırması”, Akdeniz İ.İ.B.F. Dergisi, (7), 1–30.
  6. BALCI, Esergül (1991). “Öğretmenlerin Sosyal Statüsü ve Ödüllendirilmesi”, Hacettepe Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi, 61, 121–128.
  7. BAYRAK, Sabahat (1995). Örgütlerde Etkili İletişim ve İletişim Yönetimi(Bir Uygulama), Yayınlanmamış Doktora Tezi, Erzurum: Atatürk Üniversitesi,
  8. Sosyal Bilimler Enstitüsü. BULUÇ, Bekir (2008). “Ortaöğretim Okullarında Örgütsel Sağlık ile Örgütsel Vatandaşlık Davranışları Arasındaki İlişki”, Türk Eğitim Bilimleri Dergisi, Güz,6(4), 571–602.
  9. CAN, Niyazi (2007). “İlköğretim Okulu Yöneticisinin Bir Öğretim Lideri Olarak Yeni Öğretim Programlarının Geliştirilmesi ve Uygulanmasındaki Yeterliliği”, Eğitimde Kuram ve Uygulama, 3(2), 228–244.
  10. ÇAKIR, Recep ve YÜKSELTÜRK, Erman (2010). “Bilgi Toplumu Olma Yolunda Öğrenen Organizasyonlar, Bilgi Yönetimi ve E-Öğrenme Üzerine Teorik Bir Çözümleme”, Kastamonu Eğitim Dergisi, 18(2), 501–512.
  11. ÇALIK, Temel. “İşgörenlerin Örgüte Uyumu (Örgütsel Sosyalizasyon) http://www.tebd.gazi.edu.tr/arsiv/2003_cilt1/sayi_2/163-178.PDF, 04.12.2011
  12. ÇALIK, Temel. Öğrenen Örgütler Olarak Eğitim Kurumları, yordam.manas.kg/ekitap/pdf/Manasdergi/sbd/sbd8/sbd-8-09.pdf, 04.12.2011
  13. ÇELİK, Mücahit ve DURAN, Hacı (2011). “Toplam Kalite Yönetimi ve Örgütsel Bağlılık, Adıyaman Emniyet Müdürlüğü Örneği”, Akademik Bakış Dergisi, Uluslararası Hakemli Sosyal Bilimler E-Dergisi, 24, 1–22.
  14. CEMALOĞLU, Necati (2007). “Okul Yöneticilerinin Liderlik Stilleri ile Yıldırma Arasındaki İlişki”, Hacettepe Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi, 33, 77–87.
  15. CELEP, Cevat. İlkokullarda Yönetici-Öğretmen İletişimi, http://193.140.216.63/19928CEVAT%20CELEP.pdf, 19.05.2010
  16. ÇANKAYA, İ. Halil ve AKÜZÜM, Cemal (2010). “İlköğretim Okullarında Öğretmenlerin İletişim Kurma Düzeyleri ile Yöneticilerinin Destekleyici Liderlik Rolleri Arasındaki İlişki”, Dicle Üniversitesi Ziya Gökalp Eğitim Fakültesi Dergisi, 14, 49–57.
  17. ÇUBUKÇU, Zuhal ve GİRMEN, Pınar (2006). “Ortaöğretim Kuruml