Journals / Afyon Kocatepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi / 2016 / Cilt: 18 - Sayı: 1

AFYONKARAHİSAR’DA BAZI MESLEK GRUPLARININ CİNSİYETE DUYARLI BÜTÇELEME ALGISI

Pages
0–0
Publication Date
2016-10-25
DOI
—
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗
✨

AI Summary & Key Takeaways

AI Insight
⚡ TL;DR(Too Long; Didn't Read)

Afyonkarahisar’da yapılan bu çalışma ülkemiz uygulamalarına yön vermesi önem taşımaktadır.

📌 3 Key Takeaways

🎯
Objective & Hypothesis:Öz Bu çalışmada, hemşire, öğretmen, defterdarlık çalışanları, imam-müezzin, araştırma görevlisi -öğretim görevlisi, öğretim üyesi ile üniversite öğrencilerden oluşan yedi farklı meslek gurubu vardır.
📊
Key Findings & Data:Bunların kadın-erkek eşitliğine nasıl baktığı ve Cinsiyete Duyarlı Bütçeleme algıları incelenmiştir.
💡
Conclusion & Impact:Afyonkarahisar’da yapılan bu çalışma ülkemiz uygulamalarına yön vermesi önem taşımaktadır.
🔬Design:Survey & Empirical Study
📍Scope:Comprehensive Sample
⚙️Variables:Anahtar Kelimeler

Özet

Öz Bu çalışmada, hemşire, öğretmen, defterdarlık çalışanları, imam-müezzin, araştırma görevlisi -öğretim görevlisi, öğretim üyesi ile üniversite öğrencilerden oluşan yedi farklı meslek gurubu vardır. Bunların kadın-erkek eşitliğine nasıl baktığı ve Cinsiyete Duyarlı Bütçeleme algıları incelenmiştir. Çalışmada katılımcıların Türkiye’de kadınerkek eşitliğine nasıl baktıkları, eşitsizlik var ise bunun önlenmesine yönelik hangi mekanizmaların kullanılması gerektiği irdelenmiştir. Ayrıca, kadın-erkek eşitliğinin sağlanabilmesinde merkezi yönetim bütçesinin nasıl kullanılması gerektiğine ilişkin eğilimler belirlenmeye çalışılmıştır. Araştırmada, Türkiye’de kadın ve erkekler arasında eşitsizlik algısının ciddi boyutta olduğu gözlenmiştir. Bu algının düzeltilebilmesi için öncelikle aileden başlayarak toplumun tüm kesimlerinde çalışmalar yapılması gereklidir. Bu çalışmaların hedefine ulaşabilmesi için, kamu harcamaları ve kamu gelirleriyle desteklenmesi gerekmektedir. Afyonkarahisar’da yapılan bu çalışma ülkemiz uygulamalarına yön vermesi önem taşımaktadır.

🔖

Cite This Article

CANSIZ, H. (2016). AFYONKARAHİSAR’DA BAZI MESLEK GRUPLARININ CİNSİYETE DUYARLI BÜTÇELEME ALGISI. Afyon Kocatepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Cilt: 18 - Sayı: 1, 0–0. https://ajindex.com/articles/3784

📄 Full Text PDF Viewer

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...