2001 yılında dönemin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı ile işçi ve işveren Konfederasyonları başkanları tarafından imzalanan Üçlü Protokol çerçevesinde başlayan 2821 sayılı Sendikalar Kanunu ile 2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi, Grev ve Lokavt Kanunlarına ilişkin değişiklik çalışmaları, 7 Kasım 2012 tarih ve 28460 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu ile sonuçlandı.
📌 3 Key Takeaways
🎯
Objective & Hypothesis:2001 yılında dönemin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı ile işçi ve işveren Konfederasyonları başkanları tarafından imzalanan Üçlü Protokol çerçevesinde başlayan 2821 sayılı Sendikalar Kanunu ile 2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi, Grev ve Lokavt Kanunlarına ilişkin değişiklik çalışmaları, 7 Kasım 2012 tarih ve 28460 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu ile sonuçlandı.
📊
Key Findings & Data:2001 yılında dönemin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı ile işçi ve işveren Konfederasyonları başkanları tarafından imzalanan Üçlü Protokol çerçevesinde başlayan 2821 sayılı Sendikalar Kanunu ile 2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi, Grev ve Lokavt Kanunlarına ilişkin değişiklik çalışmaları, 7 Kasım 2012 tarih ve 28460 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu ile sonuçlandı.
💡
Conclusion & Impact:2001 yılında dönemin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı ile işçi ve işveren Konfederasyonları başkanları tarafından imzalanan Üçlü Protokol çerçevesinde başlayan 2821 sayılı Sendikalar Kanunu ile 2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi, Grev ve Lokavt Kanunlarına ilişkin değişiklik çalışmaları, 7 Kasım 2012 tarih ve 28460 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu ile sonuçlandı.
🔬Design:Research Article
📍Scope:2001 Verileri
⚙️Variables:Domain Parameters
Özet
2001 yılında dönemin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı ile işçi ve işveren Konfederasyonları başkanları tarafından imzalanan Üçlü Protokol çerçevesinde başlayan 2821 sayılı Sendikalar Kanunu ile 2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi, Grev ve Lokavt Kanunlarına ilişkin değişiklik çalışmaları, 7 Kasım 2012 tarih ve 28460 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu ile sonuçlandı.
🔖
Cite This Article
PİRLER, B. (2013). Toplu İş İlişkileri Sistemimizde Yeni Döneme Başlarken Geride Bıraktıklarımız. Dokuz Eylül Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Cilt: 15 - Sayı: 2013, 883–912. https://ajindex.com/articles/221943