AI Summary & Key Takeaways
AI Insightİşsizlik sigortası edim ve hizmetleri, aynı yasanın 48/VI. maddesine göre, “işsizlik ödeneği; 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu gereği ödenecek sigorta primleri; yeni bir iş bulma; meslek geliştirme, edindirme ve yetiştirme eğitimi”nden oluşmaktadır.
📌 3 Key Takeaways
Özet
Çalışma arzusu ve yeteneği içinde olup da, mevcut çalışma ve ücret koşullarına göre emeğini arz edenlerin, geçimlerini sağlamaya yeterli bir iş bulamamaları haline, “işsizlik” denilmektedir. Sosyal Sigortalar kapsamında zorunlu sigortalı iken işsiz kalanlara işsizlik sigortası kolundan edim ve hizmetler1 sağlanmaktadır. Ülkemizde işsizlik sigortası kolunu kuran 25.08.1999 tarihli 4447 sayılı yasa2 işsizlik sigortasını “Bir işyerinde çalışırken, çalışma istek, yetenek, sağlık ve yeterliliğinde olmasına rağmen, herhangi bir kasıt ve kusuru olmaksızın işini kaybeden sigortalılara işsiz kalmaları nedeniyle uğradıkları gelir kaybını belli süre ve ölçüde karşılayan, sigortacılık tekniği ile faaliyet gösteren zorunlu sigorta” olarak tanımlamıştır. İşsizlik sigortası edim ve hizmetleri, aynı yasanın 48/VI. maddesine göre, “işsizlik ödeneği; 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu gereği ödenecek sigorta primleri; yeni bir iş bulma; meslek geliştirme, edindirme ve yetiştirme eğitimi”nden oluşmaktadır.