AI Summary & Key Takeaways
AI InsightThe findings revealed that teacher evaluations clustered under three main themes: “positive opinions,” “negative opinions,” and “suggestions for improvement.” Positive feedback was primarily related to professional development, contribution to multicultural education, social and personal development, respect for diversity, and pedagogical awareness.
📌 3 Key Takeaways
Abstract
The aim of this study is to examine the design, implementation, and evaluation process of the “Multicultural Sharing Workshop,” a professional development program developed by the researchers, and to explore its contribution to preschool teachers’ views, experiences, and competencies regarding multicultural education based on their own perspectives. The study was conducted within the framework of a design-based research model, and focus group interviews were held with 21 preschool teachers working in different provinces. The workshop was implemented online over eight weeks, with two sessions conducted on one day each week. The qualitative data obtained were analyzed using content analysis. The findings revealed that teacher evaluations clustered under three main themes: “positive opinions,” “negative opinions,” and “suggestions for improvement.” Positive feedback was primarily related to professional development, contribution to multicultural education, social and personal development, respect for diversity, and pedagogical awareness. Negative feedback was expressed in relation to the limitations of online implementation, inadequacy of content coverage, and participant-related issues. Participants also made several suggestions, particularly regarding the enhancement of face-to-face interaction, ensuring participant diversity, and integrating the program into educational policies. The research findings contribute to the integration of multicultural education into teacher training processes and provide guiding insights for educational stakeholders.
Özet
Bu araştırmanın amacı, araştırmacılar tarafından geliştirilen “Çokkültürlü Paylaşım Atölyesi” mesleki gelişim programının tasarım, uygulama ve değerlendirme sürecini ortaya koymak ve bu programın okul öncesi öğretmenlerinin çokkültürlü eğitime ilişkin görüşleri, deneyimleri ve yeterliklerine katkısını öğretmen görüşlerine dayalı olarak incelemektir. Araştırma, tasarıma dayalı araştırma modeli çerçevesinde yürütülmüş; farklı illerde görev yapan 21 okul öncesi öğretmeniyle odak grup görüşmeleri gerçekleştirilmiştir. Atölye, sekiz hafta boyunca haftada bir gün, iki oturum şeklinde çevrim içi olarak uygulanmıştır. Elde edilen veriler içerik analizi yöntemiyle çözümlenmiştir. Bulgular, öğretmen değerlendirmelerinin “olumlu”, “olumsuz” ve “geliştirmeye yönelik öneriler” olmak üzere üç tema altında toplandığını göstermektedir. Olumlu görüşler; mesleki gelişim, çokkültürlü eğitime katkı, sosyal ve kişisel gelişim, farklılıklara saygı ve pedagojik farkındalık boyutlarında yoğunlaşmıştır. Olumsuz görüşler ise çevrim içi uygulamanın sınırlılıkları, içerik kapsamının yetersizliği ve katılımcı kaynaklı sorunlar çerçevesinde ifade edilmiştir. Katılımcılar, özellikle yüz yüze etkileşimin artırılması, katılımcı çeşitliliğinin sağlanması ve programın eğitim politikalarına entegrasyonu yönünde çeşitli öneriler sunmuştur. Araştırma bulguları, çokkültürlü eğitimin öğretmen yetiştirme süreçlerine entegrasyonuna katkı sağlamakta ve eğitim paydaşlarına yönelik yol gösterici çıktılar sunmaktadır.