Journals / Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi / 1998 / Cilt: 16 Sayı: 1-2 Özel Sayı

KEYNES'İN İSTİHDAM VE ÜCRET ANALİİZİ

Pages
29–46
Publication Date
1998-12-31
DOI
—
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗
✨

AI Summary & Key Takeaways

AI Insight
⚡ TL;DR(Too Long; Didn't Read)

Belirsizlik ve sermaye birikimi sürecine bağlı olarak ortaya çıkan efektif talep değişmelerinin istihdam hacmi ile ücret düzeyini nasıl değiştirdini incelendikten sonra Keynes'in İktisat yönetimine ilişkin görüşlerine de kısaca değinilmektedir.

📌 3 Key Takeaways

🎯
Objective & Hypothesis:Bu çalışma Keynes'in istihdam ve ücret analizini inceleyip değerlendiren bir çalışmadır.
📊
Key Findings & Data:Çalışmadan önce neo-klasik okulun istihdam ve ücret teorileri kısaca özetlenmektedir. ikinci bölümde Keynes'in Neo klasik istihdam ve ücret teorilerinin temel varsayımları ne ve postülalarına yönelttiği temel eleştiriler sunulup değerlendirilmektedir.
💡
Conclusion & Impact:Belirsizlik ve sermaye birikimi sürecine bağlı olarak ortaya çıkan efektif talep değişmelerinin istihdam hacmi ile ücret düzeyini nasıl değiştirdini incelendikten sonra Keynes'in İktisat yönetimine ilişkin görüşlerine de kısaca değinilmektedir.
🔬Design:Araştırma Makalesi
📍Scope:Comprehensive Sample
⚙️Variables:Keynes · istihdam · ücret

Özet

Bu çalışma Keynes'in istihdam ve ücret analizini inceleyip değerlendiren bir çalışmadır. Çalışmadan önce neo-klasik okulun istihdam ve ücret teorileri kısaca özetlenmektedir. ikinci bölümde Keynes'in Neo klasik istihdam ve ücret teorilerinin temel varsayımları ne ve postülalarına yönelttiği temel eleştiriler sunulup değerlendirilmektedir. Üçüncü bölümde Keynes'in istihdam ve ücret analizinin neo-klasik analizden farklı olmasına yol açan belirsizlik ile belirsizliği temelinde yatan sermaye birikimi sürecinin özellikleri değerlendirilmektedir. Belirsizlik ve sermaye birikimi sürecine bağlı olarak ortaya çıkan efektif talep değişmelerinin istihdam hacmi ile ücret düzeyini nasıl değiştirdini incelendikten sonra Keynes'in İktisat yönetimine ilişkin görüşlerine de kısaca değinilmektedir.

🔖

Cite This Article

Tanyeri, İ. (1998). KEYNES'İN İSTİHDAM VE ÜCRET ANALİİZİ. Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Cilt: 16 Sayı: 1-2 Özel Sayı, 29–46. https://ajindex.com/articles/1406794

📄 Full Text PDF Viewer

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

References (1)

  1. Y. Akyüz (1977), sermaye Bölüşüm Büyüme, Ankara, SBF Yayını.