ÖRGÜT KÜLTÜRÜNÜN ÇALIŞANLARIN İŞ BAĞLILIĞINA ETKİSİ: TÜRKİYE VE JAPONYA ÜZERİNE YAPILAN ÇALIŞMALAR ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRİLME

Osman KÖSE

Dergi

Trakya Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi e-Dergi

Sayı

2014 · Cilt: 3 - Sayı: 1

Sayfa

77–106

DOI

—