Dergiler / Amme İdaresi Dergisi / 2012 / Cilt: 45 - Sayı: 2
Ekonomik kriz dönemlerinde türkiye'de uygulanan istihdam politikalarının etkinliği* - "
- Dergi
- Amme İdaresi Dergisi
- Sayfa
- 53–79
- DOI
- —
Özet
Küresel ekonomik kriz olumsuz etkilerini özellikle işgücü piyasaları üzerinde göstermektedir. Ekonomik krizinin olumsuz sonuçlarını ortadan kaldırmak isteyen ülkeler aldıkları önlemlerle öncelikle işsizliğin artmasını engellemeye çalışmaktadır. Dünyanın diğer ülkelerinde olduğu gibi, Türkiye 'de de son küresel krize karşı "önlem paketleri" adı altında iç ve dış talebin canlandırılmasını, sermaye girişlerinin artırılmasını ve iç kredi kanallarının açılmasını amaçlayan bazı önlemler alınmıştır. İstihdama ilişkin alınan önlemler; işgücü esnekliğine yönelik aktif işgücü politikalarının yaygınlaştırılması, hayat boyu öğrenme stratejisinin uygulanması, işsizlere yönelik kısa vadeli istihdam yaratan programlar ile esnek çalışma modellerinin teşvik edilmesine dayanmaktadır.
Abstract
The global economic crisis manifests its adverse effects especially on labor markets. The countries, in an attempt to eliminate the unfavorable impacts of the economic crisis, primarily strive to prevent an upsurge in unemployment via various measures. Turkey, as other countries, introduced a number of measures under the name of "response packages" in order to revive both domestic and foreign demand, to increase capital inflow and to open up internal loan channels. The measures on employment are based on generalizing active labor policies towards the flexibility of labor, adoption of lifelong learning strategy, short-run employment creative programs for the unemployed and promotion offlexible working models.