Bireysel Emeklilik Şirketlerinin Entropi Ağırlıklı ARAS ve COPRAS Yöntemleri ile Karşılaştırmalı Performans Değerlendirmesi

Comparative Performance Assessment with Entropy Weighted ARAS and COPRAS Methods of Private Pension Companies

Özet

Bireysel emeklilik sistemi, bireylerin emeklilik dönemlerinde ek bir kazanç elde etmelerini sağlayarak bireylerin emeklilik dönemlerini refah içinde geçirmelerine destek olmaktadır. Bireysel emeklilik sistemi uygulandığı ülkelerde, hem sosyal güvenlik sisteminin tamamlayıcısı olarak hem de uzun vadeli yatırım fonları olarak ekonomiye katkı sağlamaktadır. Sistemde toplanan fonlar ise emeklilik branşında faaliyet göstermek üzere özel portföy yönetim şirketleri tarafından yönetilmektedir. Bu çalışmanın amacı ise ülkemizde faaliyet gösteren bireysel emeklilik şirketlerinin performansını Çok Kriterli Karar Verme yöntemlerinden ARAS ve COPRAS yöntemleri ile karşılaştırmalı olarak değerlendirmesini yapmaktır. Bireysel emeklilik şirketlerinin performans analizi için kriterler belirlenmiştir ve kriterlerin ağırlıkları entropi yöntemi ile hesaplanarak çözüme dâhil edilmiştir. Analiz sonucunda bireysel emeklilik şirketlerinin performans sıralaması yapılmıştır ve sonuç olarak her iki yöntemde sıralama aynı olarak bulunmuştur.

Abstract

The individual pension system enables individuals to gain an additional income during retirement and to help individuals spend their retirement periods in welfare. In countries where the individual pension system is implemented, it contributes to the economy both as a complement to the social security system and as a long-term investment fund. The funds collected in the system are managed by private portfolio management companies to operate in the pension branch. The purpose of this study is to evaluate the performance of individual pension companies operating in our country comparatively with the ARAS and COPRAS methods of the Multi Criteria Decision Making methods. For the analysis of the performances of individual pension companies, the criteria were determined and the weights of the criteria were calculated by entropy method and included in the solution. As a result of the analysis, the performance ranking of the individual pension companies was made and as a result the ranking was found to be the same in both methods.