Dergiler / İş Güç, Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi
İş Güç, Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları DergisiSosyal
2012 · Cilt: 14 - Sayı: 3
| Makale | Yazar | Sayfa |
|---|---|---|
| Use of career strategies, satisfactions and psychological well-being among women managers and professionals in Turkey | Mustafa KOYUNCU, J. Ronald BURKE, Jacob WOLPIN, Nihat ALAYOĞLU | 7–18 |
| Örgüt kültürünün girişimciliğe etkisinde özyeterliliğin düzenleyici rolü | Abdullah ÇALIŞKAN, Ömer TURUNÇ, İrfan AKKOÇ | 19–42 |
| Çalışanların nepotizm ve örgütsel adalet algılamaları: Orta Anadolu Bölgesinde bir aile işletmesi uygulaması | Korhan KARACAOĞLU, Derya YÖRÜK | 43–64 |
| Beyaz yakalıların tanımlanması üzerine | A. Utku ERDAYI | 65–80 |
| Üst düzey yönetici ücretlerini sınırlandırmak bir çözüm müdür? | Emre ERGİN, Sami KARACAN | 81–99 |