Dergiler / Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi / 2017 / Sayı: 4

ÖZEL SEKTÖR HİZMET İŞLETMELERİNDE YILDIRMA (MOBBING): MAĞDURLAR İLE MAĞDURİYET YAŞAMAYANLAR ÜZERİNE KARŞILAŞTIRMALI NİTEL BİR ARAŞTIRMA

Sayfa
1–1
Yayın Tarihi
2017-12-01
DOI
—
🏛️Bu makalenin bibliyografik verileri ve tam metin bağlantısı DergiPark üzerinden sağlanmıştır.
DergiPark Kaydı ↗
✨

Yapay Zeka Hızlı Bakış & Çıkarımlar

AI Insight
⚡ TL;DR(1 Cümlede Hızlı Çıkarım)

Araştırma sonucunda her iki grubun da yıldırmanın genellikle yöneticiler tarafından yapıldığını düşündükleri ve mağdur olmayanların yıldırmanın daha çok psikolojik, mağdurların ise hem psikolojik hem de fiziksel etkilerine vurgu yaptıkları görülmektedir.

📌 3 Maddede Bu Makale

🎯
Amaç & Hipotez:Özel sektörde, özellikle de hizmet sektöründe, çok sayıda çalışan yıldırmaya maruz kalabilmektedir.
📊
Temel Bulgular & Veri:Bu araştırmanın amacı, bu duruma maruz kalan çalışanlar ile kalmayanların yıldırmaya yönelik bakış açıları arasında bir farkın olup olmadığını ortaya çıkarmaktır.
💡
Sonuç & Katkı:Araştırma sonucunda her iki grubun da yıldırmanın genellikle yöneticiler tarafından yapıldığını düşündükleri ve mağdur olmayanların yıldırmanın daha çok psikolojik, mağdurların ise hem psikolojik hem de fiziksel etkilerine vurgu yaptıkları görülmektedir.
🔬Tür:Uygulamalı Anket & Alan Araştırması
📍Kapsam:Genişletilmiş Akademik Örneklem
⚙️Değişkenler:Yıldırma · Özel Sektör · Hizmet Sektörü

Özet

Özel sektörde, özellikle de hizmet sektöründe, çok sayıda çalışan yıldırmaya maruz kalabilmektedir. Bu araştırmanın amacı, bu duruma maruz kalan çalışanlar ile kalmayanların yıldırmaya yönelik bakış açıları arasında bir farkın olup olmadığını ortaya çıkarmaktır. Literatürde yıldırma konusunda mağdurlar ile mağduriyet yaşamayanların konuya ilişkin yaklaşımlarının karşılaştırıldığı bir çalışmaya rastlanılmamıştır. Çalışmanın literatürdeki bu boşluğa katkı sağlaması hedeflenmiştir. Araştırma örneklemini, özel kesim hizmet sektörü çalışanları oluşturmaktadır. Örneklemin belirlenmesinde bir amaçlı örnekleme yöntemi olan ölçüt örnekleme yöntemi kullanılmıştır. Veri toplanırken, nitel veri toplama tekniklerinden biri olan görüşme yöntemi seçilmiştir. Bu amaçla yarı yapılandırılmış görüşme formu kullanılmıştır. Araştırma sonucunda her iki grubun da yıldırmanın genellikle yöneticiler tarafından yapıldığını düşündükleri ve mağdur olmayanların yıldırmanın daha çok psikolojik, mağdurların ise hem psikolojik hem de fiziksel etkilerine vurgu yaptıkları görülmektedir.

🔖

Bu Makaleye Atıf Yap

SÖKER, M. K., TUZCU, Y. A. (2017). ÖZEL SEKTÖR HİZMET İŞLETMELERİNDE YILDIRMA (MOBBING): MAĞDURLAR İLE MAĞDURİYET YAŞAMAYANLAR ÜZERİNE KARŞILAŞTIRMALI NİTEL BİR ARAŞTIRMA. Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Sayı: 4, 1–1. https://ajindex.com/articles/821697

📄 Tam Metin PDF Okuyucu

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...