KaydedilenlerDerginizi ekleyin

Dergiler / Akademik İncelemeler Dergisi / 2019 / Cilt: 14 - Sayı: 1

İŞKOLİKLİK VE BENLİK SAYGISI ARASINDAKİ İLİŞKİDE ÖRGÜTSEL DESTEĞİN ARACILIK ROLÜ: SAĞLIK SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA

INTERMEDIACY ROLE OF ORGANIZATIONAL SUPPORT IN THE RELATIONSHIP BETWEEN WORKAHOLISM AND SELF-RESPECT: AN APPLICATION IN THE HEALTH SECTOR

Gamze Ebru ÇİFTÇİ
Muhammet ÇANKAYA
Sayfa
499–536
Yayın Tarihi
2019-04-30
DOI
—
🏛️Bu makalenin bibliyografik verileri ve tam metin bağlantısı DergiPark üzerinden sağlanmıştır.
DergiPark Kaydı ↗
✨

Yapay Zeka Hızlı Bakış & Çıkarımlar

AI Insight
⚡ TL;DR(1 Cümlede Hızlı Çıkarım)

Çalışma sonucunda: algılanan örgütsel desteğin; işten zevk alma (işkoliklik alt boyutu) ile kendini sevme (benlik saygısı alt boyutu) arasındaki ilişkide, işten zevk alma (işkoliklik alt boyutu) ile öz-yeterlilik (benlik saygısı alt boyutu) arasındaki ilişkide ve işe güdülenme hissi (işkoliklik alt boyutu) ile kendini sevme (benlik saygısı alt boyutu) arasındaki ilişkide kısmı aracılık rolü olduğu ve yine algılanan örgütsel desteğin; işe güdülenme hissi (işkoliklik alt boyutu) ile öz-yeterlilik (benlik saygısı alt boyutu) arasındaki ilişkide kısmı aracılık rolünün olduğu tespit edilmiştir.

📌 3 Maddede Bu Makale

🎯
Amaç & Hipotez:Öz Bu çalışma, çalışanlarda işkoliklikle benlik saygısı ilişkisinde algılanan örgütsel desteğin aracılık rolünü tespit etmek amacıyla yapılmıştır.
📊
Temel Bulgular & Veri:Araştırma verilerini elde etmek için, Çorum ilinde bir kamu hastanesinde görev yapan 200 çalışana anket form uygulaması gerçekleştirilmiştir.
💡
Sonuç & Katkı:Çalışma sonucunda: algılanan örgütsel desteğin; işten zevk alma (işkoliklik alt boyutu) ile kendini sevme (benlik saygısı alt boyutu) arasındaki ilişkide, işten zevk alma (işkoliklik alt boyutu) ile öz-yeterlilik (benlik saygısı alt boyutu) arasındaki ilişkide ve işe güdülenme hissi (işkoliklik alt boyutu) ile kendini sevme (benlik saygısı alt boyutu) arasındaki ilişkide kısmı aracılık rolü olduğu ve yine algılanan örgütsel desteğin; işe güdülenme hissi (işkoliklik alt boyutu) ile öz-yeterlilik (benlik saygısı alt boyutu) arasındaki ilişkide kısmı aracılık rolünün olduğu tespit edilmiştir.
🔬Tür:Uygulamalı Anket & Alan Araştırması
📍Kapsam:Genişletilmiş Akademik Örneklem
⚙️Değişkenler:Anahtar Kelimeler İşkoliklik · Benlik Saygısı · Örgütsel Destek

Özet

Öz Bu çalışma, çalışanlarda işkoliklikle benlik saygısı ilişkisinde algılanan örgütsel desteğin aracılık rolünü tespit etmek amacıyla yapılmıştır. Araştırma verilerini elde etmek için, Çorum ilinde bir kamu hastanesinde görev yapan 200 çalışana anket form uygulaması gerçekleştirilmiştir. Anket formunda demografik sorular dahil olmak üzere, hastane çalışanlarında işkoliklik, algılanan örgütsel destek ve benlik saygısını ölçmeye yönelik, ülkemizdeki çalışmalarda yaygın kullanılan geçerlilik ve güvenirlik analizleri yapılmış üç ayrı ölçek kullanılmıştır. Elde edilen veriler SPSS programında belirli analizlere tabi tutulmuştur. Çalışma sonucunda: algılanan örgütsel desteğin; işten zevk alma (işkoliklik alt boyutu) ile kendini sevme (benlik saygısı alt boyutu) arasındaki ilişkide, işten zevk alma (işkoliklik alt boyutu) ile öz-yeterlilik (benlik saygısı alt boyutu) arasındaki ilişkide ve işe güdülenme hissi (işkoliklik alt boyutu) ile kendini sevme (benlik saygısı alt boyutu) arasındaki ilişkide kısmı aracılık rolü olduğu ve yine algılanan örgütsel desteğin; işe güdülenme hissi (işkoliklik alt boyutu) ile öz-yeterlilik (benlik saygısı alt boyutu) arasındaki ilişkide kısmı aracılık rolünün olduğu tespit edilmiştir.

🔖

Bu Makaleye Atıf Yap

ÇİFTÇİ, G. E., ÇANKAYA, M. (2019). İŞKOLİKLİK VE BENLİK SAYGISI ARASINDAKİ İLİŞKİDE ÖRGÜTSEL DESTEĞİN ARACILIK ROLÜ: SAĞLIK SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA. Akademik İncelemeler Dergisi, Cilt: 14 - Sayı: 1, 499–536. https://ajindex.com/articles/4620

📄 Tam Metin PDF Okuyucu

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

Kaynakça (15)

  1. Akın, Uğur - Oğuz, Ebru. “Öğretmenlerin İşkoliklik ve Tükenmişlik Düzeylerinin İlişkisi ve Çeşitli Değişkenler Açısından İncelenmesi”. Kuram ve Uygulamada Eğitim Yönetimi 16/ 3 (2010): 309-327.
  2. Aziz, Shahnaz - Zickar, Michael J. “A Cluster Analysis Investigation of Workaholism as a Syndrome”. Journal of Occupational Health Psychology 11/1 (2006): 52–62.
  3. Bakker, Arnold B. - Demerouti Evangelia - Burke Ronald. “Workaholism and Relationship Quality: A Spillover– Crossover Perspective”. Journal of Occupational Health Psychology 14/1 (2009): 23–33.
  4. Bolger, Nial - Delongis, Anita- Kessler, Ronald C. - Wethington, Elaine. “The Contagion Of Stress Across Multiple Roles”. Journal Of Marriage and The Family 51 (1989): 175-183.
  5. Bonebright, Cynthia A. - Clay, Daniel L. - Ankenmann, Robert D. “The Relationship of Workaholism With Work–Life Conflict, Life Satisfaction, and Purpose In Life”. Journal of Counseling Psychology 47/4 (2000): 469-477.
  6. Cast, Alicia D. - Burke, Peter J. “A Theory of Self-Esteem”. Social Force 80/3 (2002): 1041-1068.
  7. Douglas, Evan J. - Morris, Robyn J. “Workaholic, or Just Hard Worker?” Career Development International 11/5 (2006): 394-417.
  8. Eisenberger, Robert - Huntington, Robin- Hutchison, Steven - Sowa, Debora. “Perceived Organizational Support”. Journal of Applied Psychology 71/3 (1986): 500-507.
  9. Eisenberger, Robert - Cumming, Jim- Armeli, Stephen - Lynch, Patrick. “Perceived Organizational Support Discretionary Treatment and Job Saticfaction”. Journal of Applied Psycholopy 76/5 (1997): 637-643.
  10. Emhan, Abdurrahim - Mete, Mehmet - Emhan, Ali. “Kamu ve Özel Sektör Çalışanlarında İşkoliklik ve Obsesyon Arasındaki İlişkinin İncelenmesi”. Dicle Tıp Dergisi 39/1 (2012): 75-79.
  11. Gürel, Burcu E. - Altunoğlu, Ender A. “İşkoliklik, İş Stresi ve Yaşam Doyumu Arasındaki İlişkilerin İncelenmesi: Muğla İlinde Bir Araştırma”. Uluslararası Sosyal Araştırmalar Dergisi 9/42 (2016): 1431-1438.
  12. Kalaycı, Ş. Faktör Analizi. SPSS Uygulamalı Çok Değişkenli İstatistik Teknikleri. Ankara: Asil Yayın Dağıtım, 2006.
  13. Karaaslan, Aycan. “Benlik Saygısı: Genel Bir Gözden Geçirme”. Ege Üniversitesi Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi 9/1 (1993):71- 74. Kart, Müge E. “Reliability and Validity of The Workaholism Battery (Work-Bat): Turkish Form”. Social Behavior and Personality 33/6 (2005): 609-618
  14. Killinger, Barbara. Workaholics: The Respectable Addicts. Simon & Schuster, New York: NY, 1991.
  15. Kutanis, Özen R. - Tunç, Tülin. “Hemşirelikte Benlik Saygısı İle Durumluk Ve Sürekli Kaygı