Dergiler / Acta Infologica / 2022 / Cilt: 6 - Sayı: 1

Kurumsal Sistemlerin Stratejik Hizalanması Üzerine Ampirik Bir Çalışma

An Empirical Study on Strategic Alignment of Enterprise Systems

Sayfa
1–18
Yayın Tarihi
2022-09-15
DOI
—
🏛️Bu makalenin bibliyografik verileri ve tam metin bağlantısı DergiPark üzerinden sağlanmıştır.
DergiPark Kaydı ↗
✨

Yapay Zeka Hızlı Bakış & Çıkarımlar

AI Insight
⚡ TL;DR(1 Cümlede Hızlı Çıkarım)

Çalışma sonuçları, uyumun performans üzerinde önemli ve olumlu bir etkisi olduğunu göstermektedir.

📌 3 Maddede Bu Makale

🎯
Amaç & Hipotez:Bu çalışma, iş stratejisi, ES stratejisi, bu stratejilerin stratejik uyumu, esneklik ve iş performansı arasındaki ilişkiyi incelemektedir.
📊
Temel Bulgular & Veri:Çalışma sonuçları, uyumun performans üzerinde önemli ve olumlu bir etkisi olduğunu göstermektedir.
💡
Sonuç & Katkı:Bu çalışmanın aracının uygulayıcı odaklı versiyonu ve yöntemler, özellikle iş ortamında bir değişiklik olduğunda, kuruluşların planlanan strateji yerine gerçekleştirdiği iş stratejisini sürekli olarak değerlendirmek için kullanılabilir.
🔬Tür:Uygulamalı Anket & Alan Araştırması
📍Kapsam:Genişletilmiş Akademik Örneklem
⚙️Değişkenler:Alan Parametreleri

Özet

Bu çalışma, iş stratejisi, ES stratejisi, bu stratejilerin stratejik uyumu, esneklik ve iş performansı arasındaki ilişkiyi incelemektedir. Çalışma, eşleştirme yaklaşımı olarak hizalamayı incelemektedir. Çalışmada hizmet ve imalat endüstrilerinden Kuzey Amerikalı katılımcılardan veri toplamak için bir anket çalışması kullanılmıştır. Verilerin analizinde Yapılandırılmış Eşitlik Modelleme (SEM) tabanlı bir istatistiksel araç olan Kısmi En Küçük Kareler (PLS) yöntemi kullanılmıştır. Çalışma sonuçları, uyumun performans üzerinde önemli ve olumlu bir etkisi olduğunu göstermektedir. Hizalama, ERP’nin stratejik esnekliği ile iş performansı arasındaki ilişkiye aracılık eder. ES’nin iş değerine veya performansına katkıda bulunması için ES stratejilerinin iş stratejileriyle uyumlu olması gerekir. Bu çalışmanın ana sınırlamaları, örneklem büyüklüğünü (N=92) ve çalışma boylamsal bir çalışma yerine kesitsel verileri kullandığından muhtemelen verilerin çeşidini içerir. Çalışma sonuçları, yöneticilerin ve uygulayıcıların ES planlarına ve yatırımlarına öncelik vermelerine yardımcı olabilir. Bu çalışmanın aracının uygulayıcı odaklı versiyonu ve yöntemler, özellikle iş ortamında bir değişiklik olduğunda, kuruluşların planlanan strateji yerine gerçekleştirdiği iş stratejisini sürekli olarak değerlendirmek için kullanılabilir.

Abstract

This study examines the relationship between business strategy, ES strategy, strategic alignment of these strategies, flexibility and the business performance. The study examines alignment as a matching approach. A questionnaire survey was conducted to gather data from North American participants from service and manufacturing industries. The Partial Least Squares (PLS) method that is a Structured Equation Modeling (SEM) based statistical tool was used for analyzing the data. The study results show alignment has a significant and positive impact on performance. The alignment mediates the relationship between strategic flexibility of ERP and business performance. In order for ES to contribute to business value or performance, ES strategies need to be aligned with business strategies. The main limitations of this study include sample size (N=92) and possibly the nature of the data as the study uses cross-sectional data rather than a longitudinal study. The study results can help managers and practitioners to prioritize their ES plans and investments. The practitioner-oriented version of the instrument of this study and the methods can be used to continuously assess the organizations’ realized business strategy instead of planned strategies, especially when there is a shift in the business environment.

🔖

Bu Makaleye Atıf Yap

Taşkın, N., Verville, J., Yu, M. (. (2022). Kurumsal Sistemlerin Stratejik Hizalanması Üzerine Ampirik Bir Çalışma. Acta Infologica, Cilt: 6 - Sayı: 1, 1–18. https://ajindex.com/articles/425950

📄 Tam Metin PDF Okuyucu

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

Kaynakça (13)

  1. Afandi, W. (2017). The Impact of Strategic IT-Business Alignment: Evidence from Saudi Private Small and Midsize Enterprises. International Journal of Business and Social Science, 8 (10), 48-63.
  2. Al-Mudimigh, A., Zairi, M., & Al-Mashari, M. (2001). ERP Software Implementation: An Integrative Framework. European Journal of Information Systems, 10, 216–226.
  3. Al-Surmi, A., Cao, G., & Duan, Y. (2020).
  4. The impact of aligning business, IT, and marketing strategies on firm performance. Industrial Marketing Management, 84, 39-49.
  5. AlBar, A.M., & Hoque, M.R. (2019). Factors affecting cloud ERP adoption in Saudi Arabia: An empirical study. Information Development, 35(1), 150-164.
  6. Albu, C.-N., Albu, N., Dumitru, M., & Dumitru, V. F. (2015). The impact of the interaction between context variables and enterprise resource planning systems on organizational performance: A case study from a transition economy. Information Systems Management, 32(3), 252-264.
  7. Alghamdi, H. A. (2018). A service driven method for evaluating business and IT alignment University of Reading] Armstrong, J. S., & Overton, T. S. (1977). Estimating Nonresponse Bias in Mail Surveys. Journal of Marketing Research, 14, 396-402.
  8. A r o i a n, L. A. ( 1 9 4 4 / 1 9 4 7 ). T h e P r o b a b i l i t y F u n c t i o n o f t h e P r o d u c t o f Tw o N o r m a l l y Distributed Variables. Annals of Mathematical Statistics, 18, 265-271.
  9. Avison, D., Jones, J., Powell, P., & Wilson, D. (2004). Using and Validating the Strategic Alignment Model. Journal of Strategic Information Systems, 13(3), 223-246.
  10. Bahli, B., & Büyükkurt, M.D. (2005). Group Performance in Information Systems Project Groups: An Empirical Study. Journal of Information Technology Education, 4, 97-113.
  11. Barclay, D. W., Higgins, C., & Thompson, R. (1995). The Partial Least Squares (PLS) Approach to Causal Modeling: Personal Computer Adoption and Use as an Illustration. Technology Studies, Special Issue, Research Methodology, 2(2), 285-309.
  12. B a r o n, R. M., & K e n n y, D. A. (1 9 8 6 ). T h e M o d e r a t o r M e d i a t o r Va r i a b l e D i s t i n c t i o n i n S o c i a l P s y c h o l o g i c a l - R e s e a r c h - C o n c e p t u a l, S t r a t e g i c, a n d S t a t i s t i c a l C o n s i d e r a t i o n s. J o u r n a l of Personality and Social Psychology, 15(6), 1173-1182.
  13. Barua, A., Kriebel, C., & Mukhopadhyay, T. (1995). Information Technologies and Business Value: An Analytic and Empirical Investigation. Information Syst