KaydedilenlerDerginizi ekleyin

Dergiler / Öneri Dergisi / 2005 / Cilt: 6 - Sayı: 24

ÖLÜMSÜZ LİDERLER VE LİDERLİK ANLAYIŞINDA ASIRLARCA DEĞİŞMEYEN ORTAK PARAMETRELER

Murat KASIMOĞLU
Aslı KÜÇÜKASLAN
Sayfa
35–44
Yayın Tarihi
2005-06-10
DOI
—
🏛️Bu makalenin bibliyografik verileri ve tam metin bağlantısı DergiPark üzerinden sağlanmıştır.
DergiPark Kaydı ↗
✨

Yapay Zeka Hızlı Bakış & Çıkarımlar

AI Insight
⚡ TL;DR(1 Cümlede Hızlı Çıkarım)

Bu bağlamda, çalışmamızda ölümsüz liderlik kavramı ve liderlik modelleri ele alınmış ve liderler ve liderlik üzerinde farklı bakış açıları değerlendirilmiştir.

📌 3 Maddede Bu Makale

🎯
Amaç & Hipotez:Liderler örgütler açısından çok önemli faktörlerdir.
📊
Temel Bulgular & Veri:Başarı ve sürdürülebilir büyüme onların vizyon ve liderlik stillerinden gelir.
💡
Sonuç & Katkı:Bu bağlamda, çalışmamızda ölümsüz liderlik kavramı ve liderlik modelleri ele alınmış ve liderler ve liderlik üzerinde farklı bakış açıları değerlendirilmiştir.
🔬Tür:Modelleme & Sayısal Simülasyon
📍Kapsam:Genişletilmiş Akademik Örneklem
⚙️Değişkenler:Liderlik · Değişmeyen Liderlik Parametreleri · Ölümsüz Liderlik

Özet

Liderler örgütler açısından çok önemli faktörlerdir. Başarı ve sürdürülebilir büyüme onların vizyon ve liderlik stillerinden gelir. Liderlik, talep edici küresel dünyada daha önemli duruma gelmiştir. Güçlü liderlere ve liderlik sürecine sahip örgütler piyasada daha rekabetçi bir pozisyona sahip olurken, aksi durumda sonuç, örgütler ve onun paydaşları açısından felaket olmaktadır. Çalışmamızdaki temel amaç, liderlik ortak tutum ve özelliklerinin geçmişte, günümüzde ve gelecekte, neler olduğunu ortaya koymaya çalışmaktır. Liderlerin yöneltme karakteri ve efsanevi liderlik uygulamaları onları ölümsüz yaparak, toplumların gözünde kahraman yapmaktadır. Bu bağlamda, çalışmamızda ölümsüz liderlik kavramı ve liderlik modelleri ele alınmış ve liderler ve liderlik üzerinde farklı bakış açıları değerlendirilmiştir.

🔖

Bu Makaleye Atıf Yap

KASIMOĞLU, M., KÜÇÜKASLAN, A. (2005). ÖLÜMSÜZ LİDERLER VE LİDERLİK ANLAYIŞINDA ASIRLARCA DEĞİŞMEYEN ORTAK PARAMETRELER. Öneri Dergisi, Cilt: 6 - Sayı: 24, 35–44. https://ajindex.com/articles/36024

📄 Tam Metin PDF Okuyucu

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

Kaynakça (17)

  1. Alimo-Metcalfe, B. & Alban-Metcalfe, R. (2001). The Development Of A New Transformational Leadership Questionnaire. Journal Of Occupational And Organizational Psychology, 74, 1-27
  2. Mintzberg, H. & Westley, F. (1989). Visionary Leadership And Strategic Management. Strategic Management Journal. 10, 17-32
  3. Bennis, G.W. (2004). The Seven Ages Of The Leader ”, inside The Mind Of The Leader. Harvard Business Review, January, 46-53
  4. Zaleznik, A. (2004). Managers and Leaders Are They Different, inside The Mind of The Leader. Harvard Business Review, January, 74-81
  5. Tichy, M.N. & Devanna, A.M. (2002). The Transformational Leader. The Manager's Bookshelf: A Mosaic of Contemporary Views. 6th Ed., 244-255
  6. Goleman, D. (2004). What Makes A Leader? inside The Mind Of The Leader. Harvard Business Review, January, 82-90
  7. Zaleznik, A. (2002). The Managerial Mystique. The Manager's Bookshelf: A Mosaic of Contemporary Views. 6th Ed, 236-244
  8. Boehnke, K.; Bontis, N.; Distefano, J.J. & Distefano, C.A. (2003). Transformational Leadership: An Examination of Cross-national and Similarities. Leadership& Organization Development Journal, 24(1), 5-15
  9. Pillai, R. & Williams, E.A. (2004). Transformational Leadership, Self-Effîcacy, Group Cohesiveness, Commitment, And Performance. Journal Of Organizational Change Management, 17(2), 144-159
  10. Dvir, T.; Kass, N. & Shamir, B. (2004). The Emotional Bond: Vision And Organizational Commitment Among High-Tech Employees. Journal Of Organizational Change Management, 17(2), 126-143
  11. Dionne, D.S, & Yammarino, J.F. (2004). Transformational Leadership And Team Performance. Journal Of Organizational Change Management, 17(2), 177-193
  12. Apker, J. (2004). Sensemaking Of Change In The Managed Çare Era: A Case Of Hospital-Based Nurses. Journal Of Organizational Change Management, 17(2), 211-227
  13. Kark, R. (2004). The Transformational Leader: Who is (s)he? A Feminist Perspective. Journal Of Organizational Change Management, 17(2), 160-176
  14. Chakraborty, S.K. & Chakraborty, D. (2004). The Transformed Leader And Spiritual Psychology: A Few Insights. Journal Of Organizational Change Management, 17(2), 194-210
  15. Gosling, J. & Mintzberg, H. (2003). The fıve minds of a leader. Harvard Business Review, November, 54-61
  16. Goleman, D. (1998). What Makes A Leader? Harvard Business Review, November-December, 93-102
  17. Goleman, D. (2000). Leaders That Gets Results. Harvard Business Review, March-April