Journals / Çukurova Üniversitesi Mühendislik Fakültesi dergisi / 2013 / Cilt: 28 Sayı: 2
Relationship Between Personality Traits, Organizational Commitment and Job Satisfaction of Turkish Construction Industry Professionals
- Pages
- 15–26
- DOI
- —
Abstract
In this study, a questionnaire survey has been conducted to architects and civil engineers in order to investigate job satisfaction and organizational commitment of Turkish construction industry professionals. Personality traits, job satisfaction, professional commitment and organizational commitment levels of architects and civil engineers have been determined
Özet
Bu çalışmada, Türk inşaat sektörü çalışanlarının iş tatmini ve örgütsel bağlılıklarının araştırılması amacıyla kamu ve özel sektörde çalışan mimar ve inşaat mühendislerine anket çalışması yapılmıştır. Mimar ve inşaat mühendislerinin kişilik özellikleri, iş tatmini, mesleğe bağlılık ve örgütsel bağlılık düzeyleri belirlenmiştir