Increased rates of vaccination among healthcare workers through cause-directed solutions: a state hospital example

Nedene yönelik çözümlerle artan aşılanma oranları: ikinci basamak hastane örneği

Abstract

Objective: It was observed in our hospital in the2013-2014 period that the need existed for the educationand motivation of the staff about seasonal flu vaccine(SFV) and hepatitis B virus (HBV) vaccinations.This studywas performed to evaluate the success obtained withthe solution to the problems related to immunizationthat were previously uncovered in our hospital.Methods: Data of this study were retrospectivelycollected from the 2015 and 2016 records of the InfectionControl Committee (ICC). During the mentioned period,the ICC performed educational activities regarding theobjective, benefits, adverse effects and risk groups ofSFV and HBV vaccinations and screening tests, includingface-to-face interviews, if necessary. Motivationalinterviews were conducted with staff who were afraidof the injection. After these activities, serolologic testsfor HBV and hepatitis C virus (HCV) were carried out onpersonnel. HBV-sensitive staff were administered a triplevaccine, and their antibody reponses were monitored.A 2015-2016 SFV was administered. Participants’ age,gender, occupation, department of work, HBV serologyoutcomes, screening test and reasons for not desiringvaccination with SFV were recorded. The data of thestudy were transferred to SPSS IBM 22.0 statisticalsoftware, and a p

Özet

Amaç: Aynı hastanede daha önce yapılan bir çalışmada, 2013-2014 sezonunda personelin mevsimsel grip aşısı (MGA) ve hepatit B virüsü (HBV) aşısı konusunda eğitim ve motivasyona ihtiyacı olduğu saptanmıştır. Gerekli eğitici faaliyetlerden sonra yeniden değerlendirme yapılması hedeflenmiştir. Bu çalışma ile hastanede bağışıklama konusundaki sorunların çözümünde elde edilen başarının değerlendirilmesi amaçlanmıştır. Yöntem: Bu çalışma, Enfeksiyon Kontrol Komitesi (EKK)’nin 01.01.2015 - 01.05.2016 tarihleri arasındaki kayıtları kullanılarak retrospektif olarak yapılmıştır. Hastanemizde sözü edilen dönemde, EKK tarafından MGA ve HBV aşılaması ile tarama testlerinin amacı, yararları, yan etkileri, risk grupları gibi konularda toplu eğitimler verilmiştir. Gerekli görülen hallerde bireysel yüz yüze görüşme şeklinde eğitim faaliyetleri uygulanmıştır. Enjeksiyondan korkan personelle motive edici görüşmeler yapılmıştır. Bu aktivitelerin sonunda personelin HBV ve hepatit C virüsü (HCV) için serolojik tarama testleri yapılmıştır. HBV’ye duyarlı personele üçlü aşı takvimine uygun olarak aşılama yapılmış ve antikor yanıtları takip edilmiştir. Personele 2015-2016 sezonunda MGA yapılmıştır. Personelin yaş, cinsiyet, meslek, çalıştığı birim, HBV seroloji sonuçları, tarama testi ve MGA yaptırmak istememe nedenleri kaydedilmiştir. Çalışmanın verileri, SPSS IBM 22,0 (SPSS Inc, Chicago, IL) istatistik programına aktarılarak, istatistiksel açıdan p