Journals / Muhasebe ve Denetime Bakış / 2022 / Cilt: 21 - Sayı: 65
THE INVESTIGATION OF THE RELATIONSHIP BETWEEN FINANCIAL PERFORMANCE AND EXECUTIVE COMPENSATION IN BANKING SECTOR
- Journal
- Muhasebe ve Denetime Bakış
- Pages
- 47–64
- DOI
- —
Abstract
This study examines the relationship between financial performance and executive compensation inthe Turkish banking sector. The data of 12 banks that are traded in Borsa Istanbul for the period of2011-2020 are analysed by using panel data analysis to investigate whether accounting-based performanceindicators and market-based performance indicators affect the benefits provided to executives.The results show that there is a positive relationship between the bank’s return on assets and capitaladequacy and the benefits provided to executives. Return on equity, net interest margin and bank ownershipstructure have no significant effect on benefits provided to executives. Furthermore, there is anegative correlation between the price/earnings ratio and the benefits provided to executives.
Özet
Bu çalışma Türk bankacılık sektöründe finansal performans ile üst düzey yönetici ücretleri arasındakiilişkiyi incelemektedir. 2011-2020 dönemine ilişkin hisse senetleri Borsa İstanbul’da işlem gören 12bankanın verileri panel veri analizi yöntemine tabi tutularak, muhasebe temelli performans göstergelerive piyasa temelli performans göstergelerinin üst düzey yönetici ücretlerini etkileyip etkilemediğiaraştırılmıştır. Çalışmanın sonuçlarına göre, banka aktif kârlılığı ve sermaye yeterliliği ile üst yönetimesağlanan faydalar arasında pozitif yönlü bir ilişki bulunmaktadır. Özkaynak kârlılığı, net faizmarjı ve banka sahiplik yapısı ile yöneticilere sağlanan faydalar arasında anlamlı bir ilişkisi tespitedilememiştir. Fiyat/kazanç oranı ile yöneticilere sağlanan faydalar arasında ise negatif yönlü ilişikliolduğu anlaşılmıştır.