An analysis of the Banking Law article named "withdrawal of deposits and participation funds" with respect to such payments as salary and other payments

Bankacılık Kanunu'nun mevduatın çekilişinin engellenmesi başlıklı maddesinin maaş, ücret ve benzeri ödemeler açısından değerlendirilmesi

Abstract

The 61 st Article of Banking Law states that: With the reservation of the provisions set forth and the authorizations provided and obligations imposed by the Turkish Civil Code No. 4721 of pertaining to pledges and general liens, and by the Debts Law No. 818 pertaining to the transfer and assignment of claims and exchange, as well as other provisions of these laws and other laws; the rights of account holders to withdraw their deposits and participation funds shall not be restricted in any way whatsoever. Within this frame specifically the Execution a nd Bankruptcy Law and some other laws include some exemptions related with salary and income distrains. It has been observed that, in practice some banks may not let depositors to withdraw from their saving accounts which their salaries or other income have been credited. Within this window these banks state pledges, liens and exchange privileges as their legal base to do so. These kind of practices form the basis of this study.

Özet

Bankacılık Kanununun 61inci maddesinde; Türk Medeni Kanununun rehinlere ve hapis hakkına, Borçlar Kanununun takasa dair hükümleri ile diğer kanunların verdiği yetkiler ve koydu ğu yükümlülükler saklı kalmak şartıyla mevduat ve katılım fonu sahiplerine ödenmesi gereken tutarları geri alma haklarının sınırlandırılamayacağı hüküm altına alınmıştır. Başta İcra İflas Kanunu olmak üzere muhtelif kanunlarda maaş ve ücret haczine ilişkin istisnai düzenlemelere yer verilmiştir. Uygulamada bazı bankaların nezdlerinde bulunan mevduat hesaplar ın a yatırılan maaş, ücret vb. ödemeleri, rehin, hapis ve takasa dair hükümleri ileri sürerek mudilere ödemeden imtina edebildikleri, anılan hususun ise mudilerce şikâyete konu edilebildiği müşahede edilmiştir. Mevduat hesaplarına yatan maaş, ücret vb. ödemelerin, rehin, hapis ve takasa dair hükümlere istinaden mudilere ödemeden imtina edilmesinin mevzuat hükümleri karşısındaki durumunun irdelenmesi, işbu çalışmanın hazırlanmasının nedenini oluşturmuştur.