Journals / İşletme Araştırmaları Dergisi / 2021 / Cilt: 13 - Sayı: 2

Analysis of the Effects of Process Management and Process Improvement on Business Performance

Süreç Yönetimi ve Süreç İyileştirmenin İşletme Performansına Etkilerinin Analizi

Pages
1144–1161
Publication Date
2022-10-18
DOI
—
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗
✨

AI Summary & Key Takeaways

AI Insight
⚡ TL;DR(Too Long; Didn't Read)

Therefore,this study is thought to reveal the effects of process management and process improvements on theperformance of enterprises and contribute to the literature.

📌 3 Key Takeaways

🎯
Objective & Hypothesis:Purpose: With this study, process management, the effects of process improvement on businessperformance, also with demographic variables; It is aimed to analyze the relationship between processmanagement, process improvement and business performance.
📊
Key Findings & Data:The sampleof the study consisted of 474 people who carry out Food logistics and procurement activities in Istanbul.
💡
Conclusion & Impact:Therefore,this study is thought to reveal the effects of process management and process improvements on theperformance of enterprises and contribute to the literature.
🔬Design:Survey & Empirical Study
📍Scope:Comprehensive Sample
⚙️Variables:Domain Parameters

Abstract

Purpose: With this study, process management, the effects of process improvement on businessperformance, also with demographic variables; It is aimed to analyze the relationship between processmanagement, process improvement and business performance. Design/methodology/approach – Within the scope of this study, research data will be obtained by applyinga questionnaire that can reveal the cause-effect relationship using quantitative techniques. The dataobtained; With the help of factor analysis, reliability analysis, anova analysis and regression analysis, thehypotheses suitable for the purpose of the study were examined with SPSS statistical programs. The sampleof the study consisted of 474 people who carry out Food logistics and procurement activities in Istanbul. Results: When the regression equation for this study is examined: When the process definition increases by1 unit, non-financial performance increases by 0.156 units; When measurement increases by 1 unit, non financial performance increases by 0.231 units; when management increased by 1 unit, non-financialperformance increased by 0.187 units; It has been determined that when improvement increases by 1 unit,non-financial performance increases by 0.314 units. Discussion: In this study, it is important to reveal the effects of process management and processimprovement on business performance. Processes are activities that provide a way out for customers outsideor inside the enterprise for one or more inputs, and enable the inputs to be converted into more outputs.Businesses need to give importance to process management in order to gain advantage in the competitiveenvironment and to focus on activities to be carried out within the framework of the business. Therefore,this study is thought to reveal the effects of process management and process improvements on theperformance of enterprises and contribute to the literature.

Özet

Amaç – Bu çalışma ile süreç yönetimi, süreç iyileştirmenin işletme performansına etkileri, ayrıca demografikdeğişkenlerle; süreç yönetimi, süreç iyileştirme ve işletme performansı arasındaki ilişkinin analiz edilmesiamaçlanmıştır.Yöntem – Bu çalışma kapsamında, niceliksel teknikler kullanılarak, sebep-sonuç ilişkisini ortayakoyabilecek bir anket uygulaması yapılarak araştırma verileri elde edilmiştir. Elde edilen veriler; faktöranalizleri, güvenilirlik analizi, anova analizi ve regresyon analizleri yardımıyla SPSS istatistik programlarıile çalışmanın amacına uygun hipotezler incelenmiştir. İstanbul ilinde yer alan Gıda lojistiği ve tedarikfaaliyetlerini sürdürmekte olan 474 kişi araştırmanın örneklemini oluşturmuştur.Bulgular – Bu çalışma için yapılan regresyon denklemi incelendiğinde: süreç tanımlama 1 birim arttığızaman finansal olmayan performansında 0,156 birim arttığı; ölçme 1 birim arttığı zaman finansal olmayanperformansında 0,231 birim arttığı; yönetme 1 birim arttığı zaman finansal olmayan performansında 0,187birim arttığı; iyileştirme 1 birim arttığı zaman finansal olmayan performansında 0,314 birim arttığı tespitedilmiştir.Tartışma – Bu çalışmada, süreç yönetimi ve süreç iyileştirmenin işletme performansına etkilerinin ortayakonulması önem taşımaktadır. Süreç, bir ya da birden fazla girdinin işletme dışında veya içinde yer alanmüşteriler için birer çıkış yolu sağlayan, girdilerin de daha çok çıktıya dönüştürülebilmesine imkan tanıyanfaaliyetlerdir. İşletmelerin rekabet ortamında avantaj elde edebilmeleri ve işletme çerçevesinde yapılacakfaaliyetlere odaklanabilmeleri için süreç yönetimine önem vermeleri gerekir. Dolayısıyla bu çalışmanın,süreç yönetimi ile süreç iyileştirmelerinin işletmelerin performansına etkilerini ortaya koyabileceği veliteratüre katkı sağlayabileceği düşünülmektedir.

🔖

Cite This Article

ÖZAN, M. (2022). Analysis of the Effects of Process Management and Process Improvement on Business Performance. İşletme Araştırmaları Dergisi, Cilt: 13 - Sayı: 2, 1144–1161. https://ajindex.com/articles/556348

📄 Full Text PDF Viewer

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

References (20)

  1. Ağca, V. ve Tunçer, E. (2006). Çok Boyutlu Performans Değerleme Modelleri ve Bir Balanced Scorecard Uygulaması, Afyon Kocatepe Üniversitesi, İ.İ.B.F. Dergisi, 8(1), 173-193.
  2. Akal, Z. (2000). İşletmelerde Performans Ölçüm ve Denetimi, Çok Yönlü Performans Göstergeleri, Ankara:
  3. Milli Prodüktivite Merkezi Yayınları, No: 473. Banar, K. ve Ekergil, V. (2010). Muhasebe Meslek Mensuplarının Hizmet Kalitesi: Sunulan Hizmetlerin Kalitesi ile Müşteri Memnuniyeti İlişkisi, Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 10(1), 39-60.
  4. Bayram, N. (2004). Sosyal Bilimlerde SPSS ile Veri Analizi, Bursa: Ezgi Kitabevi.
  5. Bozkurt, R. (2003). Süreç İyileştirme, 3. Basım, Ankara: MPM Yayınları No: 661. Büyükmirza, K. (1998).
  6. Maliyet ve Yönetim Muhasebesi, Ankara:
  7. Barış Yayınevi.
  8. Carr, D. K. and Johansson, H. J. (1997).
  9. Best Practices in Reengineering, New York: Mc Graw Hill. Çetiner, E. (1995). Konaklama İşletmelerinde Yönetim Muhasebesi, Ankara:
  10. Tubitay Ltd. Şti. Çivi, E. (2001). Rekabet Gücü: Literatür Araştırması, Yönetim ve Ekonomi: Celal Bayar Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 8(2), 21-38.
  11. Ertuğrul, M. (2009). Değere Dayalı Performans Ölçüsü Olarak Ekonomik Katma Değerin Kuramsal Temelleri: Dünyada ve Türkiye’de Uygulamaları, Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 0(24), 207-218.
  12. Flint, D. J., Blocker, C. P. and Boutin Jr, P. J. (2011).
  13. Customer Value Anticipation, Customer Satisfaction and Loyalty: An Empirical Examination, Industrial Marketing Management, 40(2), 219-230.
  14. Gore, Jr, E. W. (1999).
  15. Organizational Culture, TQM, and Business Process Reengineering An Empirical Comparison, Team Performance Management: An International Journal, 5(5), 164-170.
  16. Gökalp, B. ve Soylu, B. (2012). Tedarikçinin Süreçlerini İyileştirme Amaçlı Tedarikçi Seçim Problemi, Endüstri Mühendisliği Dergisi, 23(1), 4-15.
  17. Gündüz, M. Ö., Gültekin, F. ve Kürtül, İ. (2020). OIC/SMIIC Standartları Çerçevesinde Helal Gıda Üretimi ve Helal Belgelendirme Süreçleri, Akademik Platform Helal Yaşam Dergisi, 2(1), 36-43.
  18. Haris, P. ve Mongiello, M. (2001). Key Performance Indicators in European Hotel Properties: General Manager’s Choices and Company Profiles. International Journal of Contemporary Hospitality Management, 13(3), 120-127.
  19. İpçioğlu, İ. ve Kahya, D. (2016). Bilgi Yönetimi Sürecinin Örgütsel Performansa Etkisi ve Otomotiv Sektöründe Bir Araştırma, Süleyman Demirel Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 3(25), 179-204.
  20. Karaca, K. Y. (2003). Türkiye’de Kamu İkt