Journals / Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi / 2014 / Cilt: 15 - Sayı: 1

The Effects of Information Technologies on Business Performance: The Case of Konya Hotels

BİLGİ TEKNOLOJİLERİNİN İŞLETME PERFORMANSINA ETKİLERİ: KONYA OTELLERİ ÖRNEĞİ

Pages
151–169
Publication Date
2022-10-11
DOI
—
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗
✨

AI Summary & Key Takeaways

AI Insight
⚡ TL;DR(Too Long; Didn't Read)

In conclusion, this study shows that information technologies can provide a positive contribution to business performance.

📌 3 Key Takeaways

🎯
Objective & Hypothesis:The purpose of this research is to investigate the effects of information technologies on business performance.
📊
Key Findings & Data:To this end, information technologies used in hotels have been investigated by means of performance prism in hotels.
💡
Conclusion & Impact:In conclusion, this study shows that information technologies can provide a positive contribution to business performance.
🔬Design:Research Article
📍Scope:Comprehensive Sample
⚙️Variables:Domain Parameters

Abstract

The purpose of this research is to investigate the effects of information technologies on business performance. To this end, information technologies used in hotels have been investigated by means of performance prism in hotels. Qualitative research method was used in the research. The population of the research contains three, four and five-star Tourism Business Licensed Hotels in the city of Konya. Interviews were used to collect data. The data of the research were obtained by doing face to face interviews with senior managers of hotels. The data obtained were analyzed by descriptive analysis. Results of this study is that information technologies applied in hotels provides competitive advantage to them and information technologies provides the components of performance prism as stakeholder satisfaction, the contribution of stakeholders, strategies, processes and proficiencies. In conclusion, this study shows that information technologies can provide a positive contribution to business performance.

Özet

Bu araştırmanın amacı, bilgi teknolojilerinin işletme performansı üzerindeki etkisini incelemektir. Bu amaçla, otel işletmelerinde kullanılan bilgi teknolojilerinin işletme performansına etkisi, performans prizması aracılığıyla incelenmiştir. Araştırmada, nitel araştırma yöntemi kullanılmıştır. Araştırmanın evrenini, Konya ilinde faaliyet gösteren Turizm İşletme Belgeli üç, dört ve beş yıldızlı otel işletmeleri oluşturmaktadır. Araştırmada veri toplamak için görüşme tekniği kullanılmıştır. Araştırmaya ilişkin veriler otel işletmelerinin üst düzey yöneticileriyle yapılan yüz yüze görüşmeler sonucunda elde edilmiştir. Elde edilen veriler betimsel analiz yöntemi ile analiz edilmiştir. Araştırma sonucunda; otel işletmelerinde kullanılan bilgi teknolojilerinin rekabet üstünlüğü sağladığı ve bilgi teknolojilerinin performans prizmasını oluşturan, paydaş tatmini, paydaş katkısı, stratejiler, süreçler ve yeterlilikler sağladığı yönündedir. Sonuç olarak bu araştırma, bilgi teknolojilerinin işletme performansına olumlu yönde katkı sağlayabileceğini göstermektedir.

🔖

Cite This Article

SAYDAM, R., KILINÇ, İ., MESCİ, M. (2022). The Effects of Information Technologies on Business Performance: The Case of Konya Hotels. Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, Cilt: 15 - Sayı: 1, 151–169. https://ajindex.com/articles/480773

📄 Full Text PDF Viewer

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

References (19)

  1. ADAMS C. ve Neely, A., (2002),
  2. Prism Reform. Financial Management, May: 28- 31. AKAL, Zühal (2003), Performans Kavramları ve Performans Yönetimi, Ankara,
  3. Milli Prodüktivite Merkezi. AKGÜL, Volkan, (2008), “Bilgi Teknolojilerinin Kullanılması Ve Karşılaşılan Sorunlar “Akdeniz Bölgesinde Bir Araştırma” Yayınlanmış Yüksek Lisans Tezi, Mustafa Kemal Üniversitesi,
  4. Hatay. ANGELO, Rocco M. ve Vladimir, Andrew N. (1998), “An Introduction To Hospitality educational” Institute of the American Hotel & Motel Association, 5th ed. Orlando, 20-34.
  5. ATLAŞ, Yasin (2007), “Arz Zinciri Yönetiminde Bilişim Teknolojisi”.http://www.bilgiyonetimi.org. Erişim Tarihi:12.11.2007.
  6. BARUTÇUGİL, İsmet (2002), Performans Yönetimi, 1. Baskı,
  7. Kariyer Yayıncılık, İstanbul.
  8. BATMAN, Orhan (2008),
  9. Otel İşletmelerinin Yönetimi, Değişim Yayınları,
  10. İstanbul.
  11. BAYKARA, Serhan (2010), “İşletmelerde Sürdürülebilir Rekabet Üstünlüğü İçin Pazarlama Ve Satış Stratejilerinin Geliştirilmesi”, Eskişehir Osmangazi Üniversitesi,
  12. Sosyal Bilimler Enstitüsü, Yüksek Lisans Tezi, Eskişehir. BAŞAT Hümeyra Töre (2009), “Örgütsel Performansın Ölçülmesinde Çok Boyutlu Ölçüm Yaklaşımları ve Performans Prizmasına İlişkin Bir Uygulama”, Doktora Tezi, Afyon Kocatepe Üniversitesi,
  13. Sosyal Bilimler Enstitüsü, Afyon. BENLİGİRAY, Serap (1999), “İnsan Kaynakları Açısından Otellerde Performans Yöntemi”, Anadolu Üniversitesi Yayınları No:1174, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Yayınları,
  14. Eskişehir. BERTAN, Serkan (2008) “Otel İşletmeleri Yönetiminde Bilişim Teknolojileri Ve 4–5 Yıldızlı Otel İşletmelerinde Bir Uygulama” Dumlupınar Üniversitesi,
  15. Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, Vol 21; 293-313. BUHALIS Dimitrios,(1998), “Strategie Use Of Information In The Tourism Industry”, Tourism Management, Vol 19; 409-418.
  16. BUHALIS Dimitrios ve Lawb Rob(2007), “Progress in Information Technology and Tourism Management: 20 years on and 10 years after the Internet, The State of e-Tourism Research, Tourism Management, Vol 28; 609-623.
  17. CUGANESAN Suresh (2006), “Reporting Organisational Performance in Managing Human Resources: Intellectual Capital or Stakeholder Perspectives?” Journal of Human Resource Costing & Accounting, Vol 10; 164-188.
  18. ÇAKIR, Onur, (2011), ”İşletmelerde Bilgi Teknolojileri Kullanımının Görev Teknoloji Uyum Modeli Kapsamında Değerlendirilmesi: İstanbul’daki 4ve 5 Yıldızlı Oteller Üzerine Bir Araştırma” Yayınlanmış Yüksek Lisans Tezi, Sakarya Üniversitesi,
  19. Sakarya. DİNÇ, E. Abdioğlu, H., (2009), “İşletmelerde Kurumsal Yöne