Journals / Türk Tarım - Gıda Bilim ve Teknoloji dergisi / 2020 / Cilt: 8 - Sayı: 3

Definition of Labour Terminology in the Agricultural Sector

Tarım Sektöründe İşgücü Terminolojisinin Tanımlanması

Pages
773–783
DOI
—
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗
✨

AI Summary & Key Takeaways

AI Insight
⚡ TL;DR(Too Long; Didn't Read)

In line with those determined objectives, this study was carried out to determine the types of labor force in the agricultural sector, to combine the conceptual definitions made and to provide semantic integrity in the literature.

📌 3 Key Takeaways

🎯
Objective & Hypothesis:Labor is the efficient part of the population in production.
📊
Key Findings & Data:Labor market among all market structures are in such position that is significantly affected by other units of the economy and highly affects them due to its functioning and features.
💡
Conclusion & Impact:In line with those determined objectives, this study was carried out to determine the types of labor force in the agricultural sector, to combine the conceptual definitions made and to provide semantic integrity in the literature.
🔬Design:Research Article
📍Scope:Comprehensive Sample
⚙️Variables:Domain Parameters

Abstract

Labor is the efficient part of the population in production. Total labor supply that occurs subject to the developments in the population and labor demand that shapes according to the economic conditions; are two basic elements of market formation. Labor markets can be defined as a social organization where supply and demand are met and wage occurs. Labor market among all market structures are in such position that is significantly affected by other units of the economy and highly affects them due to its functioning and features. Therefore, during the production process and planning, it is necessary to analyze the labor markets in detail. The agricultural labor market within the labor markets which forms the basis of the economy and contributes to other markets from various sources, needs to be analyzed. The agricultural labor should be analyzed and classified because of the following reasons; the agricultural labor has direct contribution in the use of natural resources and capital elements in agricultural sector; the labor is used more intensively in the unit area in agricultural activities compared to other sectors; transfer of labor is realized from the agricultural sector to other sectors; agricultural labor composes the source of the hidden unemployment and structural unemployment. In addition, labor in agricultural sector should be classified in order to determine the types of labor force to be used in data formation for public institutions / organizations and to facilitate access to the correct decision processes in the projects and policies to be created by contributing to obtaining reliable statistical data. In line with those determined objectives, this study was carried out to determine the types of labor force in the agricultural sector, to combine the conceptual definitions made and to provide semantic integrity in the literature.

Özet

İşgücü, nüfusun üretimde etkin olan bölümüdür. Nüfustaki gelişmelere bağlı olarak oluşan toplam işgücü arzı ve ekonomik koşullara göre şekillenen işgücü talebi; piyasa oluşumunun iki temel unsurudur. İşgücü piyasaları; arz ve talebinin karşılaştığı, ücretin oluştuğu sosyal bir organizasyon olarak tanımlanabilir. Tüm piyasa yapıları içerisinde işgücü piyasası; işleyişi ve özellikleri nedeniyle ekonominin diğer birimlerinden önemli ölçüde etkilenen ve bunları yüksek oranda etkileyen konumdadır. Bu nedenle üretim sürecinde ve planlamasında işgücü piyasalarının detaylı analiz edilmesi gerekmektedir. İşgücü piyasaları içerisinde; ekonominin temelini oluşturan ve diğer piyasalara çeşitli kaynaklardan katkı sağlayan tarımsal işgücü piyasasının analiz edilmesine ihtiyaç duyulmaktadır. Çünkü tarım sektöründeki doğal kaynakların ve sermaye unsurlarının kullanımında doğrudan işgücünün katkısının olması, diğer sektörlere kıyasla tarımsal faaliyetlerde işgücünün birim alanda daha yoğun kullanılması, tarım sektöründen diğer sektörlere işgücü transferlerinin gerçekleştirilmesi, tarımsal işgücünün gizli işsizlik ve yapısal işsizliğin kaynağını oluşturması gibi nedenlerle tarımsal işgücünün incelenmesi ve sınıflandırılması gerekmektedir. Ayrıca kamu kurum/kuruluşları için veri oluşumunda kullanılacak işgücü çeşitlerini belirlemek, güvenilir istatistiki verilerin elde edilmesine katkıda bulunarak planlanan projelerde ve oluşturulacak politikalarda doğru karar süreçlerine erişimi kolaylaştırmak amacıyla tarım sektöründe işgücünün sınıflandırılması gerekmektedir. Belirlenen amaçlar doğrultusunda tarım sektöründeki işgücü çeşitlerinin belirlenmesi, yapılan kavramsal tanımlamaların bir araya getirilmesi ve literatürde anlamsal bütünlüğün sağlanmasına yönelik olarak bu çalışma gerçekleştirilmiştir.

🔖

Cite This Article

BAYRAMOĞLU, Z., BOZDEMİR, M. (2020). Definition of Labour Terminology in the Agricultural Sector. Türk Tarım - Gıda Bilim ve Teknoloji dergisi, Cilt: 8 - Sayı: 3, 773–783. https://ajindex.com/articles/336367

📄 Full Text PDF Viewer

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

References (8)

  1. Açıl FA. 1980. Tarım Ekonomisi. Ankara. Ankara Üniversitesi Ziraat Fakültesi Yayınları: 721, Ders Kitabı: 213: 178-180.
  2. Ağazade S, Eştürk Ö. 2019. Türkiye Tarım Sektöründe Emek Verimliliği ve İstihdam İlişkisinin İncelenmesi. Sosyal Güvenlik Dergisi, 9: 237-254. Akay Ertürk S. 2016. Tarımsal Faaliyetlerde Çalışan Suriyeli Sığınmacılar: Altınözü (Hatay) Örneği. TÜCAUM Uluslararası Coğrafya Sempozyumu. Ankara, 13-14 Ekim 2016, 469-486. Aksöz İ. 1972.
  3. Zirai Ekonomiye Giriş, Zirai İşletmecilik-Genel Kısım. 2. Baskı, Erzurum. Atatürk Üniversitesi Yayınları No:252/c, Ziraat Fakültesi Yayınları No:15, Ders Kitapları Serisi No:10, 64-68.
  4. Al-Habees MA, Rumman MA. 2012. The Relationship between Unemployment and Economic Growth in Jordan and Some Arab Countries. World Applied Sciences Journal, 18: 673-680.
  5. Arcury TA, Quandt SA. 2007. Delivery of Health Services to Migrant and Seasonal Farmworkers. Annual Review of Public Health, 28: 345-363. Aslan H. 2018. Uluslararası Mevsimlik Tarım Göçü: Artvin Örneği. Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Anabilim Dalı, Yüksek Lisans Tezi, Denizli. Barrio-Castro T, Lopez-Bazo E, Serrano-Domingo G. 2002. New Evidence on International R&D Spillovers, Human Capital and Productivity in the OECD. Economies Letters, 77: 41-45. Baskıcı M. 2003. Osmanlı Tarımında Makineleşme: 1870-1914. Ankara Üniversitesi SBF Dergisi, 58: 29-53.
  6. Bayramoğlu Z, Bozdemir M. 2019. Dış Göçlerin Mevsimlik Tarım İşçiliği Üzerine Etkilerinin Değerlendirilmesi. Iğdır Üniversitesi Fen Bilimleri Enstitüsü Dergisi, 9: 1164-1176.
  7. Bayramoğlu Z, Bozdemir M. 2018. Tarımda Teknoloji Kullanımının İşgücü Verimliliğine ve İstihdama Etkisi. 2. Uluslararası Ekonomi Araştırmaları ve Finansal Piyasalar Kongresi, Nevşehir, 12-14 Nisan 2018, 417-434. Beleli Ö. 2013. Mevsimlik Tarım İşçiliği ve Çocuklar: Sorun Analizi ve Politika Önerileri. Ankara.
  8. Kalkınma Atölyesi, Altan Matbaası. Benhabib J, Spiegel MM. 1994. The Role of Human Capital in Economic Development: Evidence from Aggregate CrossCountry Data. Journal of Monetary Economics, 34: 143-173. Bernstein H. 2009. Tarımsal Değişimin Sınıfsal Dinamikleri. 2. Baskı, İstanbul. Yordam Kitap. Biçerli K. 2000. Çalışma Ekonomisi. İstanbul. Beta Basım Yayım Dağıtım. Bloch M. 1995. Feodal Toplum. 2. Baskı, Ankara. Gece Yayınları. Bocutoğlu E. 2012a. İktisat Teorisinde Emeğin Öyküsü: Değerin Kaynağı Olan Emekten Marjinal Faydanın Türevi Olan Emeğe Yolculuk. Hak-İş Uluslararası Emek ve