SavedAdd your journal

Journals / Muhasebe ve Denetime Bakış / 2020 / Cilt: 20 - Sayı: 61

DEĞİŞİM YÖNETİMİNDE İÇ DENETÇİNİN ROLÜ

Banu Tarhan MENGİ
Sibel DOĞAN
Bengi AYRANCI
Pages
147–164
DOI
—
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗
✨

AI Summary & Key Takeaways

AI Insight
⚡ TL;DR(Too Long; Didn't Read)

Bu çalışmada değişim yönetiminde iç denetim süreci ve iç denetçilerin rolleri açıklanmıştır.

📌 3 Key Takeaways

🎯
Objective & Hypothesis:Dünya her gün daha da büyük bir hızla değişmekte ve biz aynı kaldığımız her an geri kalmaktayız.
📊
Key Findings & Data:Bu nedenle de özellikle son yıllarda gerek global olarak iş dünyasında gerekse meslek grupları açısından belki de en çok tartışılan konulardan biri değişimdir.
💡
Conclusion & Impact:Bu çalışmada değişim yönetiminde iç denetim süreci ve iç denetçilerin rolleri açıklanmıştır.
🔬Design:Research Article
📍Scope:Comprehensive Sample
⚙️Variables:iç denetim · iç denetçi · yönetim

Özet

Dünya her gün daha da büyük bir hızla değişmekte ve biz aynı kaldığımız her an geri kalmaktayız. Bu nedenle de özellikle son yıllarda gerek global olarak iş dünyasında gerekse meslek grupları açısından belki de en çok tartışılan konulardan biri değişimdir. Konu, çeşitli makalelerde, kitaplarda ele alınmakla kalmayıp son yıllarda bunların yanı sıra değişim yönetimi başlığı altında kongreler de düzenlenmektedir. Tüm bu faaliyetler iç denetçiler de dahil olmak üzere tüm meslek gruplarına bu konuda dünyanın nereye gittiğini gösterebilmeyi, bu konuda neler yapılması gerektiğini anlatabilmeyi hedeflemekte ve işletmelerin sürdürülebilir olmaları adına konunun önemini vurgulamaya çalışmaktadır. Bu çalışmada değişim yönetiminde iç denetim süreci ve iç denetçilerin rolleri açıklanmıştır.

🔖

Cite This Article

MENGİ, B. T., DOĞAN, S., AYRANCI, B. (2020). DEĞİŞİM YÖNETİMİNDE İÇ DENETÇİNİN ROLÜ. Muhasebe ve Denetime Bakış, Cilt: 20 - Sayı: 61, 147–164. https://ajindex.com/articles/291413

📄 Full Text PDF Viewer

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

References (16)

  1. Ackerman Anderson, L. & Anderson, D. (2014). Building Your Change Strategy: How to Ensure that Your Effort Is on the Right Track, http://changeleadersnetwork.com/free-resources/building-your-change-strategy-how-to-ensure-that-your-effort-is-on-the-right-track, Erişim Tarihi: 25.02.2020.
  2. Akgeyik, T. (2001) Değişim Yönetimi: İnsan Kaynakları Yönetiminin Yeni Görev Alanı, İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi Maliye Araştırma Merkezi Konferansları, 40. Seri. Aktan, C. C. (1997). Değişim ve Yeni Global Yönetim, http://www.canaktan.org/yonetim/yeni-yonetim/degisim-yonetimi.htm, Erişim Tarihi: 25.02.2020.
  3. Argüden, Y., Ilgaz, P. & Erşahin, B. (2004). Değişim Yönetimi (1. Baskı), İstanbul:
  4. ARGE Danışmanlık Yayınları.
  5. Ashkenas, R. (2014). You Can’t Outsource Change Management, https://www.forbes.com/sites/ronashkenas/2014/02/07/you-cant-outsource change%20management/#79c6354f22de, Erişim Tarihi: 18.11.2018.
  6. Aydın, F. (2013). İç Denetim Birimi Yöneticilerinin Kalite Güvence ve Geliştirme Programındaki Rolü, Denetişim Dergisi, (12), 21-24. Chartered Institute of Internal Auditors. (2019). Organisational Change, https://www.iia.org.uk/resources/auditing-business-functions/organisational-change/, Erişim Tarihi: 06.01.2020. CIPFA (The Chartered Institute of Public Finance&Accountancy). (2015). Auditing for Change Management and Transformation, London, https://www.cipfa.org/policy-and-guidance/publications/a/auditing-for-change-management-and-transformation-online, Erişim Tarihi: 25.02.2020.
  7. Çalar, İ. (2005). Türk İşletmeciliğinde Değişim ve Değişim Yönetimi (1. Baskı), Ankara: Gazi Kitabevi. Durkaya T. & Karakaya, F. (2018).
  8. Süreç Danışmanlığı, KPMG, https://assets.kpmg/content/dam/kpmg/tr/pdf/2018/10/surec-danismanligi.pdf, Erişim Tarihi: 21.09.2020. EIGE (European Institute for Gender Equality). (2016).
  9. Institutional Transformation, Gender Mainstreaming Toolkit, https://eige.europa.eu/sites/default/files/mh0716094enn.pdf, Erişim Tarihi: 12.03.2020.
  10. Eren, E. (2017). Örgütsel Davranış ve Yönetim Psikolojisi (16. Baskı), İstanbul:
  11. Beta Yayınları.
  12. Eşkazan, A. R. (2003-2004). İç Denetim Sonuçlarının Yönetime Sunulması, İç Denetim Dergisi, İç Denetim Enstitüsü, (8), 32-33.
  13. Greve, H. R. (1996). Performance Aspirations and Risky Organizational Change, Academy of Management Proceedings, 8(1), 224-228.
  14. Hill, L. A. (2003). Becoming A Manager (2nd Edition), USA: Harvard Business School Press.
  15. Hill, L. A. (2015).
  16. Değişimi Yönetmek, Yayın No:194, İstanbul: Optimist Yayınları