SavedAdd your journal

Journals / Sosyal Güvence / 2026 / Sayı: 3

Seçilen Ülkeler ve Ülkemizdeki Kayıt Dışı İstihdamın Karşılaştırılması ve Seçilen AB Üyesi Devletlerde Kayıt Dışı İstihdamla Mücadele Örnekleri

Ahmet Yağmur
Pages
1–19
Publication Date
2013-05-01
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗
✨

AI Summary & Key Takeaways

AI Insight
⚡ TL;DR(Too Long; Didn't Read)

Bu yöntemlerden kayıt dışı istihdam sorununun çözümüne sosyal tarafların katkısı, sektöre özel geliştirilen çözümler ve servis çekleri yoluyla ev hizmetlerinde çalışanların kayıt altına alınması Türkiye’de kayıt dışı istihdamın azaltılmasına katkıda bulunabilir.

📌 3 Key Takeaways

🎯
Objective & Hypothesis:Bu çalışmada öncelikle kayıt dışı istihdam tanımlanmıştır.
📊
Key Findings & Data:Daha sonra aynı yıllarda aynı yöntem kullanılarak yapılan anketlere dayalı olarak seçilen ülkelerde kayıt dışı istihdam oranları incelenmiştir.
💡
Conclusion & Impact:Bu yöntemlerden kayıt dışı istihdam sorununun çözümüne sosyal tarafların katkısı, sektöre özel geliştirilen çözümler ve servis çekleri yoluyla ev hizmetlerinde çalışanların kayıt altına alınması Türkiye’de kayıt dışı istihdamın azaltılmasına katkıda bulunabilir.
🔬Design:Survey & Empirical Study
📍Scope:Comprehensive Sample
⚙️Variables:kayıt dışı istihdam · kayıt dışılık ile mücadele

Özet

Bu çalışmada öncelikle kayıt dışı istihdam tanımlanmıştır. Daha sonra aynı yıllarda aynı yöntem kullanılarak yapılan anketlere dayalı olarak seçilen ülkelerde kayıt dışı istihdam oranları incelenmiştir. Avrupa Birliği (AB) üyesi ülkelerde yapılan ve kayıt dışı istihdama yönelik detaylı bilgiler veren Eurobarometer anketine dayalı olarak AB üyesi ülkelerde kayıt dışı istihdama ilişkin detaylı bilgiler verilmiştir. Son olarak, AB üyesi ülkelerde kayıt dışılık ile mücadelede kullanılan yöntemler anlatılmıştır. Bu yöntemlerden kayıt dışı istihdam sorununun çözümüne sosyal tarafların katkısı, sektöre özel geliştirilen çözümler ve servis çekleri yoluyla ev hizmetlerinde çalışanların kayıt altına alınması Türkiye’de kayıt dışı istihdamın azaltılmasına katkıda bulunabilir.

🔖

Cite This Article

Yağmur, A. (2013). Seçilen Ülkeler ve Ülkemizdeki Kayıt Dışı İstihdamın Karşılaştırılması ve Seçilen AB Üyesi Devletlerde Kayıt Dışı İstihdamla Mücadele Örnekleri. Sosyal Güvence, Sayı: 3, 1–19. https://doi.org/10.21441/sguz.2013317887

📄 Full Text PDF Viewer

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

References (6)

  1. EUROPEAN FOUNDATION FOR THE IMPROVEMENT OF LIVING AND WORKING CONDITION, “Measures the Tackle Undeclared Work in the European Union“, 2008
  2. ILO İSTATİSTİK DEPARTMANI, “Statistical Update on Employment in The Informal Economy“. ILO, Haziran 2011
  3. JÜTTING. J., PARLEVLİET J., XENOGİANİ T., Informal Employment Re-loaded OECD Development C entre. Ocak 2008. Working Paper N0.266,
  4. SÜNGÜ, Yakup, “Kayıt Dışı İstihdamın Denetimi ve Sosyal Güvenlik Reformuyla yapılan Düzenlemeler", TÜH İD Iş Hukuku ve İktisat Dergisi, Kasım 2007-Şubat 2008, Cilt 21, Sayı 2-3 5.
  5. YERELİ, Ahmet Burçin. KARADENİZ, Oğuz. Kayıt Dışı İstihdam, Odak Yayınevi, Ankara, 2004
  6. TÜİK, işgücü Istatistikleri Veri Tabanı, zoıo-zoı ı 7