SavedAdd your journal

Journals / Current Perspectives in Social Sciences / 2026 / Volume: 24 Issue: 3

Gönüllü Kulluk Kavramı Bağlamında: Şirketler ve Beyaz Yakalılar İlişkisi

Rıdvan Küçükali(ATATÜRK ÜNİVERSİTESİ, EDEBİYAT FAKÜLTESİ)0000-0001-7254-3723
Mehmet Orkun Genç(İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ)0000-0002-3255-8792
Pages
—
Publication Date
2020-09-30
DOI
—
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗
✨

AI Summary & Key Takeaways

AI Insight
⚡ TL;DR(Too Long; Didn't Read)

Bu çalışmada gönüllü kulluk kavramıyla ilgili tartışmalara yeni bir katkı yapılması amaçlanmaktadır.

📌 3 Key Takeaways

🎯
Objective & Hypothesis:Kapitalist üretim biçimiyle birlikte, çalışan ve işveren ilişkileri önemli tartışma konusu olmuştur.
📊
Key Findings & Data:Birçok farklı disiplin kendi çalışma alanları bağlamında çalışan ve işveren ilişkisini incelemiştir.
💡
Conclusion & Impact:Bu çalışmada gönüllü kulluk kavramıyla ilgili tartışmalara yeni bir katkı yapılması amaçlanmaktadır.
🔬Design:Research Article
📍Scope:Comprehensive Sample
⚙️Variables:Gönüllü kulluk · Beyaz yakalılar · Şirketler

Özet

Kapitalist üretim biçimiyle birlikte, çalışan ve işveren ilişkileri önemli tartışma konusu olmuştur. Birçok farklı disiplin kendi çalışma alanları bağlamında çalışan ve işveren ilişkisini incelemiştir. Bu çalışmada da gönüllü kulluk kavramı bağlamında, çalışan ve işveren ilişkisi tartışılmaktadır. Fransız düşünür Etienne de La Boétie tarafından ortaya atılan gönüllü kulluk kavramı, mutlak monarşi içerisinde efendisine belirli ihsanlar karşılığında mutlak tabi olan ve itaat eden kişilerin oluşturduğu durumu tanımlamaktadır. Etienne de La Boétie tarafından ilk defa kullanılmış olan bu kavram ortaya çıkış dönemine bakıldığında, monarkların otoritelerini oluşturduğu döneme denk gelmektedir. Fakat gönüllü kulluk kavramı artık sadece devlet boyutundan bakılması gereken bir kavram değil, şirketler ve çalışanları açısından da tartışılması gereken kavramdır. Bu çalışmada gönüllü kulluk kavramıyla ilgili tartışmalara yeni bir katkı yapılması amaçlanmaktadır.

🔖

Cite This Article

Küçükali, R., Genç, M. O. (2020). Gönüllü Kulluk Kavramı Bağlamında: Şirketler ve Beyaz Yakalılar İlişkisi. Current Perspectives in Social Sciences, Volume: 24 Issue: 3. https://ajindex.com/articles/1342213

📄 Full Text PDF Viewer

📄

PDF görüntüleyici hazırlanıyor...

References (17)

  1. Akal, C. B. (2014). İktidarın Üç Yüzü. Ankara: Dost Kitabevi.
  2. Bourdieu, P. (2006). Pratik Nedenler: Eylem Kuramı Üzerine. (H. Tanrıöver Uğur, Çev.) İstanbul: Hil Yayınları.
  3. Bourdieu, P. (2014). Simgesel Sermaye ve Toplumsal Sınıflar(çev. Nazlı Öktem). Cogito Dergisi(76), 192-203.
  4. Copet-Rougier, E. (1989). ‘Le Mal Court’: Başsız Bir Toplumda Görünen ve Görünmeyen Şiddet: Kamerun’daki Mkakolar, Antropolojik Açıdan Şiddet. (D. Riches, Dü., & D. Hattatoğlu, Çev.) İstanbul: Ayrıntı Yayınları.
  5. Elias, N. (2017). Uygarlık Süreci 2.cilt. İstanbul: İletişim Yayınları.
  6. Güran, T. (2012). İktisat Tarihi. İstanbul: Der Yayınları.
  7. La Boétie, E. d. (2018). Gönüllü Kulluk Üzerine Söylev. (M. A. Ağaoğulları, Çev.) Ankara: İmge Kitabevi.
  8. Lordon, F. (2013). Kapitalizm Arzu ve Kölelik. (A. Terzi, Çev.) İstanbul: Metis Yayınları.
  9. Özsöz, C. (2014). Pierre Bourdieu: Simgesel Şiddet, Eğitim, İktidar. Cogito(76), 290-311.
  10. Rousseau, J.-J. (2014). Toplum Sözleşmesi. (V. Günyol, Çev.) İstanbul: Türkiye İş Bankası Kültür Yayınları.
  11. Sander, O. (2000). Siyasi Tarih (Cilt 1). Ankara: İmge Kitabevi.
  12. Sander, O. (2000). Siyasi Tarih (Cilt 2). Ankara: İmge Kitabevi.
  13. Sennet, R. (2011). Yeni Kapitalizmin Kültürü. (A. Onacak, Çev.) İstanbul: Ayrıntı Yayınları.
  14. Ünsar, A. S. (2010, Haziran). Çalışma Hayatında Motivasyon ve Kişiyi Motive Eden Faktörler: Bir Alan Araştırması. Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 248-262.
  15. Weber, M. (2017). Bürokrasi ve Otorite. Ankara: Adres Yayınları.
  16. Özsöz, C. (2014). Pierre Bourdieu: Simgesel Şiddet, Eğitim, İktidar. Cogito(76), 290-311.
  17. Ünsar, A. S. (2010, Haziran). Çalışma Hayatında Motivasyon ve Kişiyi Motive Eden Faktörler: Bir Alan Araştırması. Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 248-262.