Dergiler / Current Perspectives in Social Sciences / 2020 / Cilt: 24 Sayı: 2
Kredi ve Mevduat Faiz Oranı Farkının İstihdam Üzerindeki Etkisi
- Sayfa
- 511–526
- DOI
- —
Özet
Bu çalışma 2005 ve 2016 döneminde OECD ülkelerinde kredi ve mevduat faiz oranları farkının(faiz oranı dağılımının) işsizlik oranları üzerindeki uzun dönemli ilişkisini incelemektedir. İşsizlik oranının açıklanmasında uzun dönem faiz oranları, para arzı (M1) ve borsa indeksi gibi finansal değişkenler kullanılmıştır. İlk olarak, eştümleşim yöntemiyle uzun dönemli hareketler incelenmiş, ikinci olarak ARDL (Gecikmesi Dağıtılmış Ardışık Bağlanım) tahmin metodu ile değişkenler arasındaki uzun dönemli ilişkiler ele alınmıştır. Tüm açıklayıcı değişkenlerin işsizlik oranı ile eştümleşik olduğu görülmüştür. Faiz oranı dağılımının işsizlik oranı ile uzun dönemli önemli bir ilişki içinde olduğu saptanmıştır. Yine, işsizlik oranı, para arzı, uzun dönem faiz oranları ve borsa indeksi arasında anlamlı bir ilişkinin varlığına işaret edilmektedir.
Abstract
Bu çalışma 2005 ve 2016 döneminde OECD ülkelerinde kredi ve mevduat faiz oranları farkının(faiz oranı dağılımının) işsizlik oranları üzerindeki uzun dönemli ilişkisini incelemektedir. İşsizlik oranının açıklanmasında uzun dönem faiz oranları, para arzı (M1) ve borsa indeksi gibi finansal değişkenler kullanılmıştır. İlk olarak, eştümleşim yöntemiyle uzun dönemli hareketler incelenmiş, ikinci olarak ARDL (Gecikmesi Dağıtılmış Ardışık Bağlanım) tahmin metodu ile değişkenler arasındaki uzun dönemli ilişkiler ele alınmıştır. Tüm açıklayıcı değişkenlerin işsizlik oranı ile eştümleşik olduğu görülmüştür. Faiz oranı dağılımının işsizlik oranı ile uzun dönemli önemli bir ilişki içinde olduğu saptanmıştır. Yine, işsizlik oranı, para arzı, uzun dönem faiz oranları ve borsa indeksi arasında anlamlı bir ilişkinin varlığına işaret edilmektedir.