Rasyonel perspektif ışığında karar verme eylemi: Nitel bir analiz

Decision making act in the light of rational perspective: A qualitative analysis

Özet

Türkiyedeki çalışmalar irdelendiğinde Örgütsel bağlamda karar verici olan bireylerinrasyonaliteye ilişkin bakış açılarını anlamaya yönelik bir araştırmaya rastlanamamaktadır. Halbukikarar verme üzerine çalışmaya başlayan araştırmacıların büyük çoğunlu ğu kavramı ve kavramailişkin gelişmeleri rasyonalite ve rasyonel paradigma bağlamında değerlendirmekte, daha sonra diğerbakış açılarına yönelebilmektedir. Nitekim bu çalışma ile karar vericilerin rasyonel karar ve kararverme sürecine ilişkin görüşleriaçığa çıkarılmıştır. Buna paralel olarak rasyonalist görüşe göre kararverme sürecinde var olan temel adımlardan hangilerinin karar vericiler tarafından gerçektenuygulandığı tespit edilmiştir. Görüşme tekniğinden yararlanılan çalışmada yarı yapılandırılmışsorular aracılığı ile örgütsel bağlamda bilfiil karar verici konumunda olan 37kişi ile görüşülmüş veelde edilen veriler QSR NVivo 8 programı içerik analizine tabi tutulmuştur. Bulgular genel olarakdeğerlendirildiğinde; karar vericilerin rasyonel karar kavramına olumlu özellikler atfettikleri tespitedilmiştir. Rasyonel karar verme sürecinde ifade edilen tüm adımların gerçek yaşamda uygulamaalanı bulamadığı ortaya konmuş ve bunun altında yatan nedenler detayları ile açığa çıkarılmıştır.

Abstract

When the studies held in Turkey are analyzed, it is seen that there is no research providingbasis for perspectives of decision makers regarding rationality in the organizational context. However, the researchers, who start to study on decision making,mostly and primarily evaluatedecisionmaking in the light of rationality and rational paradigm. Then they direct their attention toother perspectives. Thus, we analyzed the views of decision makers regarding rational decisions anddecision making process in the context of this study. Besides we found out which steps, mentioned inrational decision making process, arectually applied by decisionmakers. In this context, weconducted in- depth interviews with 37 decision makers. The data, gained via semi- structured interviewquestions, are anlyzed by content analysis via QSR NVivo 8 program. When the findings are evaluated in general, it is seen that decision makers attribute positive meanings rational decision concept.Besides, it is found out that all of the stages,mentioned in rational decision making process, are notcarried out in real life, and there a sonsunderlying that finding are specified in details.