ÜCRET ÖDEME YÜKÜMLÜLÜĞÜNÜN BELGELENMESİ: ALTERNATİF YÖNTEMLER

Özet

Çalışmada mevzuatımızda ücret ödeme belgelerine ilişkin düzenlemeler ele alınmış, bu belgeleri düzenlememenin yaptırımı açıklanmıştır. Ücret ödeme belgelerinin ispat gücü değerlendirildikten sonra ücret bildirimine ilişkin yeni yöntemler üzerinde durulmuştur. Bu yöntemler e-posta ile ücret hesap pusulası bildirimi, ortak bilgi havuzu oluşturulması, elektronik tebligat ve e-devlet uygulamasıdır. Makalede söz konusu yeni gelişmelerin uygulama değeri ve hukukiliği üzerinde durulmuştur. Söz konusu uygulamalar özellikle büyük işletmelerin çalışma yaşamında ihtiyaç duyduğu hızlı ve etkin bildirimlerin sağlanmasına katkı sağlayacak niteliktedir

Abstract

This study is on wage payment documents under the Turkish Law, and sanctions for not preparing these documents. After examining the probative force of the wage payment documents, new methods of wage disclosure are discussed. These methods are: disclosure of pay slips by e-mail, creating a joint information repository, electronic notice, and estate application. The practical value, and the legality of these new developments are discussed in this article. The subject practices have the power to contribute to the fast and efficient disclosures, which are especially needed by the large companies