Journals / Yönetim ve Ekonomi: Celal Bayar Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi / 2026 / Cilt: 33 Sayı: 1
Akademisyenlere Yönelik Esnek Çalışma Düzenlemelerinin Küresel Akademik Performans ve İş-Yaşam Kalitesi Üzerine Etkisi
- Pages
- 79–95
- DOI
- —
🏛️Bibliographic metadata and full text access for this article are provided via DergiPark.
DergiPark Record ↗🔖
Cite This Article
Merdan, E. (2026). Akademisyenlere Yönelik Esnek Çalışma Düzenlemelerinin Küresel Akademik Performans ve İş-Yaşam Kalitesi Üzerine Etkisi. Yönetim ve Ekonomi: Celal Bayar Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Cilt: 33 Sayı: 1, 79–95. https://ajindex.com/articles/1072412