İş,Güç; Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi

Yıl 2009 , Cilt 11 , Sayı 2

Makale özeti ve diğer detaylar.

Makale özeti

Başlık :

The effects of capital markets board and corporate governance on human resource practices in turkey: a study based on resource dependency perspective

Yazarlar :

Dr.Yücel SAYILAR ,

Yazar kurumları :

Posta gönder : Dr.Yücel SAYILAR ¹

Görüntülenme :

884

DOI :

Özet Türkçe :

1671

Anahtar kelimeler :

İnsan kaynakları yönetimi ,

kaynak bağlılığı kuramı ,

kurumsal yönetim ,

sermaye piyasası kurulu ,

Türkiye ,

Human resource management ,

resource dependence theory ,

Özet İngilizce :

\n İnsan kaynakları yönetimi, kaynak bağlılığı kuramı, kurumsal yönetim, sermaye piyasası kurulu, Türkiye

Anahtar kelimeler :

corporate governance ,

capital market board ,

Turkey ,

Paylaş :

Benzer Makaleler

Workaholic job behaviors among hotel managers in beijing china: potential antecedents and consequences

Mustafa KOYUNCU ,

Ronald J. BURKE ,

Wang Jeng ,

Bu makale 851 defa görüntülendi.

Bilgi yönetiminde liderliğin rolü: kapadokya bölgesinde faaliyet gösteren kobi’lerde bir araştırma

Doç.Dr.Selen DOĞAN ,

Araş.Gör.Selçuk KILIÇ ,

Bu makale 813 defa görüntülendi.

Sosyal politika ve sosyal sermaye: sosyal sermayenin sosyal politikaya etkileri konusunda bir değerlendirme

Yrd.Doç.Dr. Abdulkadir ŞENKAL ,

Bu makale 1044 defa görüntülendi.