İş,Güç; Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi

Yıl 2011 , Cilt 13 , Sayı 1

Makale özeti ve diğer detaylar.

Makale özeti

Başlık :

Kültürün eky’ye etkileri ve türk pilotların hofstede kültür boyutları açısından durumları

Yazarlar :

Yrd.Doç.Dr Ender GEREDE , Öğr.Gör.Eyüp Bayram ŞEKERLİ ,

Yazar kurumları :

Yrd.Doç.Dr Ender GEREDE ¹,

755

Ekip Kaynak Yönetimi ,

Uçuş Emniyeti ,

İnsan Hataları ,

Ulusal Kültür ,

Alt Kültür ,

Crew Resource Management ,

Flight Safety ,

Özet İngilizce :

\n Ekip Kaynak Yönetimi, Uçuş Emniyeti, İnsan Hataları, Ulusal Kültür, Alt Kültür

Anahtar kelimeler :

Human Error ,

National Culture ,

Subculture ,

Paylaş :

Benzer Makaleler

Etik kodlarının yönetsel karar alma sürecine etkileri ve bir model önerisi

Yard.Doç.Dr. Çetin BEKTAŞ ,

Dr. Mehmet Ali KÖSEOĞLU ,

Bu makale 663 defa görüntülendi.

New actors within the european employment strategy (ees): the presence of the legislative power and trade unions in a coexistent dialogue in luxembourg (2005-2008)

Patrick Thill ,

Bu makale 553 defa görüntülendi.

Işe alma işlevinde işletme odaklılıktan aday odaklılığa geçiş

Dr. Erkan ERDEMİR ,

Bu makale 652 defa görüntülendi.

Istihdam bağlamında neo liberal yaklaşıma post keynesyen karşı duruş: devletin nihai işveren olma rolü

Doç.Dr.Sayım IŞIK ,

Bu makale 600 defa görüntülendi.

The protection of trade unıon representatives in the turkish trade union law and amendment drafts

Assoc. Prof.Serkan ODAMAN ,

Ass.Prof.Onat ÖZTÜRK ,

Bu makale 723 defa görüntülendi.