Makale özeti ve diğer detaylar.
Bu çalışmada, Hofstede‟in kültür boyutları (1980) ele alınarak Gray tarafından geliştirilen ve "muhasebe değerleri" adı verilen (1988) "profesyonelliğe karşı statükoculuk", "tekdüzeliğe karşı esneklik", "tutuculuğa karşı iyimserlik" ve "gizliliğe karşı şeffaflık" boyutları bakımından muhasebe meslek mensuplarının hangi konumda oldukları tespit edilmeye çalışılmıştır. Çalışmada, muhasebe – kültür değerine ölçmek amacı ile Isparta ilinde faaliyet gösteren muhasebe meslek mensupları üzerine yapılan anket çalışması ile muhasebe meslek mensuplarının kültürel değerlerinin mesleki faaliyetlerinde ne derece etkili olduğu tespit edilmeye çalışılmıştır. Bu amaçla, elde edilen veriler istatistiksel bakımdan değerlendirilmiş ve muhasebe meslek mensuplarının muhasebe kültür boyutları ortaya konmaya çalışılmıştır.
In this study, it is aimed to determine accounting professions‟ current attitudes on accounting values that is based on Hofsted‟s (1980) "cultural dimensions" approach and pioneered by Gray (1988). Accounting values suggested by Gray consist of "Professionalism versus Statutory Control", "Uniformity versus Flexibility", "Transparency versus Secrecy", "Conservatism versus Optimism" dimensions. In this study, firstly, a survey has conducted in order to measure accounting-cultural values of accounting profession members in Isparta. Then, we have tried to specify in which degree the cultural values of accounting profession members affects their professional activities. For this purpose, the data has been analyzed statistically and has been focused on the accounting – culture dimensions of accounting profession members.