AJindex - Akademik Dergiler Endeksi

Kanunun hükümlerinde koruyucu iş giysilerinin taşınmasının zorunlu olarak öngörüldüğü durumlarda, işverenler istihdam ettikleri işçilere bu giysileri ücretsiz olarak hazır etmek durumundadırlar. Bu yönde yasal bir hüküm bulunmadığı durumlarda ise iş giysilerinin alınması ile birlikte ortaya çıkan masrafları esas itibariyle işçilere yansıtabilmeleri mümkündür. Ancak bağıtlanan sözleşmeler ile doğrudan işçileri dezavantajlı duruma düşürmeleri de mümkün değildir. Bunun ile birlikte net ücret tutarı haciz edilemeyecek bir düzeyde ise, bu durumda net ücret üzerinden bir kesintinin yapılabilinmesi mümkün değildir.

Çalışma ve Toplum

Işverenler, iş kıyafetlerinin alımıyla ilgili olarak ortaya çıkan masrafları sınırlı ölçüde işçilere yansıtabilirler.

,

İşverenler ,

iş kıyafetlerinin alımıyla ilgili olarak ortaya çıkan masrafları sınırlı ölçüde ,

işçilere yansıtabilirler ,

Görünmezlerin görünür olma mücadeleleri: çalışan kadın örgütlenmeleri

Yar. Doç. Dr. Betül URHAN ,

Türkiye’de tarımın ekonomideki yeri

Doç.Dr.Aylan ARI ,

Esneklik yaklaşımının istihdam hacmi açısından değerlendirilmesi

Dr.Nilgün Tunçcan ONGAN ,

“sağlık biraz da kirlenmiş bir alan” türkiye sağlık sektörü içerisinde mümessiller

Mustafa EREN ,

Doğum izninin işçinin kıdemine ve iş sözleşmesinin feshine etkisi

Arş. Gör. Hatice Duygu ÖZER ,

Yorum Yap